人民法院不受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件有幾種：。違反勞動(dòng)法規(guī)定，未經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，當(dāng)事人向人民法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議，人民法院不予受理，屬于強(qiáng)制勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序。二是當(dāng)事人向人民法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟，超過(guò)了“十五日訴訟時(shí)效”。當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的仲裁不服的，應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。當(dāng)事人未在規(guī)定的十五日內(nèi)提起訴訟，訴訟時(shí)效超過(guò)規(guī)定的十五日的，仲裁裁決已經(jīng)生效的，人民法院不予受理。三是原告提起的勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟不屬于法院管轄。勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟案件由勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生地的縣、市人民法院管轄。當(dāng)事人的勞動(dòng)爭(zhēng)議請(qǐng)求超出被起訴法院管轄范圍的，被起訴人民法院不予受理。第四，當(dāng)事人的訴訟請(qǐng)求不符合提起訴訟的條件。一方當(dāng)事人堅(jiān)持提起訴訟，另一方當(dāng)事人申請(qǐng)執(zhí)行生效的仲裁裁決的，人民法院應(yīng)當(dāng)在審查一方當(dāng)事人的訴訟是否符合條件的同時(shí)，審查另一方當(dāng)事人的執(zhí)行申請(qǐng)。不符合條件的，人民法院不予受理和執(zhí)行。當(dāng)事人提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟，必須具備下列條件：。已由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁；

2。在規(guī)定的15天訴訟時(shí)效內(nèi)；

3。原告是與本案有直接利害關(guān)系的民事主體，屬于人民法院受理的民事訴訟范圍和被起訴人民法院的管轄范圍。否則，當(dāng)事人的合法權(quán)益就難以得到保護(hù)。

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