1、 首先要明確用工的性質(zhì)，是用工關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系。兩者在賠償程序和金額上存在差異。其次，如果是雇傭關(guān)系，如果協(xié)商失敗，將直接被起訴。賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、伙食補(bǔ)貼、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、精神損害撫慰金、殘疾賠償金、維修費(fèi)等，要區(qū)分城鄉(xiāng)戶(hù)口，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)也有很大差別。殘疾程度有待評(píng)估。第三，如果是勞動(dòng)關(guān)系，屬于工傷事故。要申報(bào)工傷，進(jìn)行工傷認(rèn)定，確定傷殘等級(jí)。賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、交通食宿費(fèi)、住院伙食費(fèi)、傷殘輔助設(shè)備費(fèi)、停工期間工資及留薪期工資、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘津貼、一次性醫(yī)療津貼、二次就業(yè)津貼等。

如何處理和操作，建議去律師事務(wù)所，律師會(huì)用現(xiàn)有材料免費(fèi)為您提供法律幫助。二是工傷認(rèn)定程序。申請(qǐng)工傷鑒定。如果工傷鑒定通過(guò)，您或您的授權(quán)單位將收到工傷鑒定決定書(shū)。持工傷鑒定書(shū)及相關(guān)材料申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。工作能力鑒定申請(qǐng)結(jié)果預(yù)計(jì)10天左右出來(lái)，為您確定補(bǔ)償、一次性傷殘津貼、醫(yī)療補(bǔ)助和就業(yè)津貼的傷殘等級(jí)。所有醫(yī)療費(fèi)用除少數(shù)非保險(xiǎn)藥品、醫(yī)療交通、住宿、營(yíng)養(yǎng)等可報(bào)銷(xiāo)外）營(yíng)養(yǎng)和交通費(fèi)用有具體標(biāo)準(zhǔn)（受傷員工或家屬簽字）

2。門(mén)（急診）病史復(fù)印件（含封面復(fù)印件）

3。社會(huì)工傷保險(xiǎn)醫(yī)療申請(qǐng)表（單位公章）

4。受傷員工身份證復(fù)印件

5。個(gè)人書(shū)面報(bào)告。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論原件及復(fù)印件

7。單位（非指定醫(yī)院）書(shū)面申請(qǐng)

8醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)表

9、出院總結(jié)原件及復(fù)印件

10、工傷認(rèn)定決定原件及復(fù)印件

11、勞動(dòng)能力認(rèn)定申請(qǐng)表原件及復(fù)印件

12，康復(fù)輔助設(shè)備申請(qǐng)表（如果您沒(méi)有殘疾，請(qǐng)不要使用）

13，單位書(shū)面報(bào)告（劃入指定銀行賬戶(hù)）第二條參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的職工、居民（以下簡(jiǎn)稱(chēng)個(gè)人）因第三人的侵權(quán)行為受傷、受傷的，其醫(yī)療費(fèi)用由第三人按照確定的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)責(zé)任。超出第三者責(zé)任范圍的醫(yī)療費(fèi)用，由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金按照國(guó)家規(guī)定支付。

前項(xiàng)應(yīng)由第三人負(fù)擔(dān)之醫(yī)療費(fèi)用，第三人不負(fù)擔(dān)或不能確定第三人者，于醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算時(shí)，個(gè)人可以書(shū)面向參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?zhí)崆袄U納基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金，并告知傷害原因和第三人不繳納或者不能確定第三人的情況?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十七條職工因工傷被認(rèn)定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受下列待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)發(fā)放一次性傷殘津貼。標(biāo)準(zhǔn)為：7級(jí)傷殘為13個(gè)月工資，8級(jí)傷殘為11個(gè)月工資，9級(jí)傷殘為9個(gè)月工資，10級(jí)傷殘為11個(gè)月工資（2）如果勞動(dòng)合同或雇傭合同到期，或員工提出終止勞動(dòng)合同或雇傭合同，工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)貼由工傷保險(xiǎn)基金支付，殘疾一次性就業(yè)補(bǔ)貼由用人單位支付。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助的具體標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

根據(jù)以上介紹，工傷人員應(yīng)申請(qǐng)工傷鑒定，工傷鑒定結(jié)果應(yīng)向老板要求賠償。相信您在閱讀了以上介紹后，對(duì)工傷認(rèn)定程序是什么的法律知識(shí)有了一定的了解。如果您對(duì)這方面有任何法律問(wèn)題，請(qǐng)咨詢(xún)律師律師網(wǎng)，他會(huì)給你一個(gè)專(zhuān)業(yè)的答案。