第十四條職工有下列情形之一的,認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生事故受傷;(二)在工作時(shí)間前后從事與工作場(chǎng)所工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者最后工作時(shí)發(fā)生事故受傷(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因執(zhí)行工作職責(zé)遭受暴力和其他意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工作受傷的;(六)因非其主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通事故受傷的(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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