根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和原勞動部《浙江省勞動廳關(guān)于勞動合同期限的批復》(勞政資[1992]2號)的規(guī)定,勞動合同一經(jīng)依法訂立,即具有法律約束力,因此,勞動合同的生效時間一般應自勞動合同簽訂之日起計算,并由雙方按勞動合同格式簽訂。簽署日期應與合同中約定的日期相同。如果雙方在簽訂勞動合同時明確約定了合同生效日期,則應從合同生效日期開始計算。勞動合同終止期限的計算,以勞動合同終止日最后一日24:00為準。如果任何工作任務在最后一天超過24:00,則完成該工作任務的時間應視為合同終止時間
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
退還報銷款屬于勞動爭議嗎
2020-11-26在職股東可以成立別的公司嗎
2020-12-31公司分立無效的原因
2020-11-24夫妻房屋贈與有效嗎
2021-03-12離婚協(xié)議沒標日期有效嗎
2021-01-23因公殉職撫恤標準是怎樣的
2021-03-10商業(yè)銀行可以轉(zhuǎn)讓經(jīng)營許可證嗎
2021-01-17欺詐損害國家利益合同可以生效嗎
2020-11-24違法分包導致提供勞務者受傷的法律責任
2021-02-072020年疫情期間辭退員工的補償是多少
2020-12-25定期壽險該怎樣理解
2021-03-02什么是意外傷害
2020-12-20國際貨物運輸保險合同的內(nèi)容有哪些
2021-01-31私家車保全險多少錢
2021-01-23怎么走出車險理賠誤區(qū)
2020-11-22保險合同成立后誰有權(quán)解除合同
2021-03-01保險利益原則的主要內(nèi)容有哪些
2021-01-04個人保險代理人的法律地位之爭 代理關(guān)系抑或勞動關(guān)系
2021-02-18投保欠費的理賠
2020-11-30土地承包經(jīng)營權(quán)登記是什么意思
2021-01-20