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團(tuán)體人身意外險和雇主責(zé)任險有什么區(qū)別
團(tuán)體人身意外險和雇主責(zé)任險有什么區(qū)別？
兩種保險的區(qū)別：
這兩種保險可以為企業(yè)或單位的職工提供經(jīng)濟(jì)保障，但屬于不同的險種，其區(qū)別主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
（1）兩種保險的被保險人保險的種類不同。在用人單位責(zé)任保險中，被保險人是用人單位；在團(tuán)體人身意外傷害保險中，被保險人是單位職工。（2）兩者的保險標(biāo)的不同。雇主責(zé)任保險的標(biāo)的是雇主依法對雇員承擔(dān)的損害賠償責(zé)任，團(tuán)體人身意外傷害保險的標(biāo)的是雇員的身體或生命。（3）賠償?shù)囊罁?jù)不同。雇主責(zé)任保險的賠償依據(jù)是法律或勞動合同，團(tuán)體人身意外傷害保險的賠償依據(jù)是保險合同約定的內(nèi)容。（4）兩者的法律后果不同。在雇主責(zé)任保險中，保險人的賠償是代表雇主履行的部分或全部賠償責(zé)任。團(tuán)體人身意外傷害，保險人按照約定向被保險人支付保險金，參加團(tuán)體人身意外傷害保險的職工仍可以依法或者按照勞動合同向用人單位索賠。（5）保險金額不同。雇主責(zé)任險的保險金額一般按雇員年薪的一定倍數(shù)確定，團(tuán)體人身意外險的保險金額由被保險人確定。以上就是這個問題的答案。如果您有任何其他爭議，歡迎您訪問律霸。你知道嗎
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