1、 童工多大了17不是童工！根據(jù)《未成年人保護法》及相關規(guī)定，童工是指16歲以下的就業(yè)，未成年人是指18歲以下的人！根據(jù)《民法通則》第11條規(guī)定，年滿18周歲的人是具有完全民事行為能力的成年人。18歲以下的都是未成年人。但是，16歲以上18歲以下的人，主要靠自己的勞動收入生活的，視為完全民事行為能力人！因此，法律將童工定為16歲以下的就業(yè)，任何企事業(yè)單位和個體工商戶雇用16歲以下未成年人從事勞動的，雇用童工都是違法的！這是國家法律對未成年人的重點保護措施

（1）國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位（以下簡稱單位）或者個體工商戶、農(nóng)民，城鎮(zhèn)居民（以下簡稱個人）使用童工

（二）父母或者其他監(jiān)護人允許未成年人、兒童從事童工，經(jīng)批評教育仍拒不改正的；（三）職業(yè)介紹所或者其他單位、個人為未成年人、不滿16周歲的兒童介紹工作的；（四）單位、個人為童工出具虛假證明的，如何打擊無良企業(yè)《禁止使用童工條例》第六條罰款違反規(guī)定的個人：

（1）使用童工從事營利性生產(chǎn)的，每使用一名童工罰款600-1200元

（2）使用童工從事家庭服務工作的，（3）父母或者其他監(jiān)護人允許未成年人、兒童從事童工勞動，經(jīng)批評教育仍拒不改正的，為16歲以下的兒童介紹工作的，每名兒童處以600-1200元的罰款

如何保護兒童的利益

禁止使用童工條例第六條違反規(guī)定的單位罰款標準為：使用童工的單位童工，根據(jù)國務院《禁止使用童工條例》的規(guī)定，具體罰款標準由各省規(guī)定，自治區(qū)、直轄市

（二）職業(yè)介紹所或者其他單位為不滿16周歲的兒童、少年介紹工作的，對每個兒童處以1500元以上3000元以下的罰款

（三）為不滿16周歲的童工出具虛假證明的，第四條有下列行為之一的，在原罰款標準的基礎上增加三倍的罰款：（一）多次使用童工（兩次以上）的，（二）長期（三個月以上）使用或者使用一個以上（三個以上，下同）童工的；（三）多次或者一次介紹一個以上童工的；（四）多次出具虛假童工證明的第五條罰款全部上繳國庫，財政部門統(tǒng)一制定的罰款單，由各省勞動部門使用，自治區(qū)、直轄市可以參照本規(guī)定，會同同級財政部門制定具體的處罰標準

第七條縣級以上勞動行政部門負責實施第八條本規(guī)定由勞動部負責解釋。

第九條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。原規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的，同時廢止。我們不能讓黑心商人污染孩子純粹的心理。要拿起手中的法律武器，為兒童權益而戰(zhàn)，打擊黑心商人。違反不良社會規(guī)章制度的人必然受到懲罰。我們要樹立兒童正確的三觀，為維護社會穩(wěn)定作出貢獻，我們要舉手支持兒童。如果您遇到更復雜的情況，律霸還提供在線咨詢。歡迎參加法律咨詢