1、 如果不給童工買單,企業(yè)該怎么辦。勞動者的工資不得無故扣減或者拖欠
根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十八條的規(guī)定,各級勞動行政部門有權對用人單位的工資支付情況進行監(jiān)督。用人單位有下列侵犯勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令支付勞動者工資和經(jīng)濟補償金:,并可以責令賠償:(一)無故扣減或者拖欠勞動者工資;(二)拒絕支付勞動者延長工作時間的工資;(三)支付勞動者低于當?shù)刈畹凸べY標準的工資。勞動者與用人單位因支付工資發(fā)生勞動爭議的,按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,當事人可以依法向勞動爭議仲裁機構申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條規(guī)定,在中華人民共和國領域內,用人單位與勞動者之間發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法:勞動關系的確認(2)因訂立、履行、變更、解除、終止勞動合同發(fā)生的爭議(3)因退市、辭退、辭職、辭職發(fā)生的爭議(4)因工作時間、休息休假、社會保險、福利等發(fā)生的爭議,培訓與勞動保護(5)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或賠償引起的爭議(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議第二,童工將如何處理p>問題嚴重的,對企業(yè)負責人追究刑事責任。如果你雇傭一小部分16歲的員工,這不是什么大問題,也不會成為被發(fā)現(xiàn)的問題。如果你雇傭了大量14歲以下的員工,老板將被判刑,以上的目的是告訴你,如果企業(yè)不付款,你可以起訴他,并以童工罪,企業(yè)將受到法律的懲罰。所以了解法律,保護自己的權利是件好事。如果您有任何其他問題,我們還提供律師在線咨詢服務。歡迎您咨詢
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簡介:
貴州遵賢律師事務所系省級注冊單位,李建勇主任律師系中華全國律師協(xié)會會員,中國民盟遵義市委機關支部盟員,香港中亞國際記者維權協(xié)會會員,A級法律職業(yè)資格,1997年從事法律工作,百度網(wǎng)注冊專家律師接受辦理疑難復雜案件,擔任多家機關和企業(yè)法律顧問,區(qū)司法局指定為涉法涉訴案件接訪專家?guī)炻蓭?,遵義市律師協(xié)會第六屆理事民事專業(yè)委員會副主任。本所專業(yè)辦理于刑事,人身侵權,交通事故,婚姻糾紛,醫(yī)療糾紛,經(jīng)濟合同糾紛...
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