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寧波
勞動(dòng)仲裁管轄原則是什么
I。區(qū)域管轄又稱區(qū)域管轄，以行政區(qū)域?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)確定勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)。區(qū)域管轄權(quán)分為三類：一般區(qū)域管轄權(quán)。根據(jù)勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生地的行政區(qū)域確定案件的管轄權(quán)，是最常見的方式。是指法律法規(guī)特別規(guī)定當(dāng)事人之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在一定的地方管轄。勞動(dòng)爭(zhēng)議中的企業(yè)和職工不在仲裁委員會(huì)管轄區(qū)的，工資關(guān)系所在地的仲裁委員會(huì)由仲裁委員會(huì)管轄。它是指法律法規(guī)規(guī)定某一類勞動(dòng)爭(zhēng)議只能由特定的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄。例如，發(fā)生在中國(guó)境外的勞動(dòng)爭(zhēng)議只能由當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)管轄；再如，有的地方規(guī)定外商投資企業(yè)由設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄，是指各級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議的分工和權(quán)限。一般分為：區(qū)（縣）級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄普通勞動(dòng)爭(zhēng)議領(lǐng)域；外商投資企業(yè)或本市發(fā)生的重大勞動(dòng)爭(zhēng)議，由市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)。
第三，移送管轄是指勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理的無管轄權(quán)或不方便管轄的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，移交有權(quán)或者方便審理的勞動(dòng)委員會(huì)。例如，根據(jù)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的辦案規(guī)則，區(qū)（縣）級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)認(rèn)為必要時(shí)，集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件可以提交上一級(jí)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)處理指定管轄是指兩個(gè)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)之間就一個(gè)案件的管轄權(quán)發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交共同上級(jí)勞動(dòng)行政部門指定管轄地。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，必須選擇有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)仲裁，否則不予受理，這也會(huì)對(duì)當(dāng)事人的權(quán)益帶來一定的影響。希望律霸組織的內(nèi)容能幫你解決一些實(shí)際問題。如有其他問題，請(qǐng)到律霸進(jìn)行法律咨詢
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