1、 生產(chǎn)方式不同：董事長(zhǎng)由公司章程任命，總經(jīng)理由董事會(huì)任命。公司的真正所有者是股東，但股東往往是投資者。他們需要一些有相關(guān)專業(yè)背景的人來(lái)幫助管理公司，所以成立了董事會(huì)。董事會(huì)作為執(zhí)行機(jī)構(gòu)，需要有自己的領(lǐng)導(dǎo)、董事長(zhǎng)，董事長(zhǎng)的產(chǎn)生辦法由公司章程規(guī)定。畢竟，當(dāng)選的董事長(zhǎng)有很大的權(quán)力帶領(lǐng)整個(gè)董事會(huì)行使執(zhí)行權(quán)。因此，根據(jù)公司章程的規(guī)定，當(dāng)選的董事長(zhǎng)必須經(jīng)過(guò)股東大會(huì)，總經(jīng)理是公司的高級(jí)管理人員，其主要任務(wù)是執(zhí)行董事會(huì)的決定，所以它是由董事會(huì)直接任命的，不同的主體決定他們的報(bào)酬：董事長(zhǎng)由股東會(huì)決定，總經(jīng)理由董事會(huì)決定堅(jiān)持“誰(shuí)當(dāng)選，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。董事長(zhǎng)不僅要對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，還要對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)。董事會(huì)與股東會(huì)的比較就是執(zhí)行力與所有權(quán)的比較。當(dāng)然，股東會(huì)的所有權(quán)比較大，所以董事長(zhǎng)的月薪才是股東大會(huì)的最終決定權(quán)。P>

總經(jīng)理由董事會(huì)選舉產(chǎn)生，對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)。所以薪水是董事會(huì)的最終決定權(quán)。p> 二是權(quán)限不同：董事長(zhǎng)組織董事會(huì)執(zhí)行股東大會(huì)決議，經(jīng)理主持公司日常經(jīng)營(yíng)。在公司里，組織越高，計(jì)劃的方向就越大。因此，發(fā)展的大方向通常由股東大會(huì)決定。例如，公司的經(jīng)營(yíng)理念是什么，公司的主要產(chǎn)品方向是什么；股東大會(huì)決定方向后，輪到董事會(huì)根據(jù)該方向制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。為實(shí)現(xiàn)股東大會(huì)確定的目標(biāo)，董事會(huì)首先規(guī)劃今年的盈利規(guī)模，然后逐一規(guī)劃完成年度目標(biāo)，并將每個(gè)項(xiàng)目詳細(xì)分配給各部門總經(jīng)理；然后總經(jīng)理接手這些項(xiàng)目，開始組織下屬部門的部長(zhǎng)們討論如何開展工作

第三，二者最大的區(qū)別是董事長(zhǎng)在董事會(huì)層面發(fā)揮作用，他的權(quán)力比較有限。他通常參與公司戰(zhàn)略的制定，并擔(dān)任公司的代表。然而，一個(gè)強(qiáng)有力的主席往往越權(quán)，堅(jiān)持到底。具體職權(quán)根據(jù)《公司法》、《公司章程》和議事規(guī)則確定

事實(shí)上，董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的職權(quán)并不確定。看來(lái)董事長(zhǎng)的權(quán)力更大了。事實(shí)上，如上所述，他的權(quán)力可能并不來(lái)自他的頭銜。董事長(zhǎng)能夠控制董事會(huì)的，可以任免總經(jīng)理、副總經(jīng)理和其他高級(jí)管理人員。如果沒(méi)有，總經(jīng)理的權(quán)力可能更大

在討論總經(jīng)理的權(quán)力時(shí)，還有一點(diǎn)值得一提?？偨?jīng)理對(duì)公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、上市公司董事會(huì)秘書和公司章程規(guī)定的其他高級(jí)管理人員只有提名權(quán)，無(wú)權(quán)任免。因此，總經(jīng)理的權(quán)力也受到其他高管權(quán)力邊界的影響。總經(jīng)理權(quán)力大，是制衡的手段

綜上所述，董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的兩個(gè)職位在生產(chǎn)方式和職權(quán)上是不同的。一般來(lái)說(shuō)，董事長(zhǎng)是公司的重要決策者。總經(jīng)理是以董事長(zhǎng)為中心，由董事會(huì)選舉產(chǎn)生的高級(jí)管理人員?？偨?jīng)理控制公司業(yè)務(wù)發(fā)展的全過(guò)程，調(diào)整宏觀戰(zhàn)略。二者在本質(zhì)上是有區(qū)別的，公司法規(guī)定的董事長(zhǎng)辭職程序是什么，根據(jù)公司法如何確定董事長(zhǎng)的報(bào)酬，由公司負(fù)責(zé)嗎經(jīng)理以公司名義為股東擔(dān)保