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寧波
訂立勞動合同程序怎么規(guī)定
來源:
律霸小編整理
·
2020-11-28
·
360人看過
訂立勞動合同程序怎么規(guī)定
勞動合同草案一般由用人單位提出、征求應招工人的意見;也可以由被招工人與企業(yè)行政的代表，共同起草。
簽訂勞動合同前，用人單位應向被招工人如實介紹本單位的情況，被招工人也有權提出自己的意見和要求，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成一致意見后，用毛筆或鋼筆填寫勞動合同書，并簽名蓋章。
勞動合同簽訂后，應當?shù)疆數(shù)貏趧有姓C關申請鑒證，并向其主管部門和當?shù)貏趧硬块T備案。
看完本文之后，大家就要做好相關的了解，對于勞動者來說這關系到自己的合法權益，我們需要按照相應的規(guī)定和用人單位簽訂勞動合同，才能符合法律法規(guī)，這樣更能維護好自己的權益。看完本文之后，如果您還有其他問題，歡迎咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師。
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