一、合肥工傷鑒定應(yīng)如何申請(qǐng)

職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)申請(qǐng)工傷鑒定。

受理部門：工傷勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)向用人單位所在地勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出。包括下列資料：

1、填寫完整的《職工因工勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》一份;

2、書復(fù)印件;

3、被鑒定人原始及近期病歷原件及復(fù)印件;

4、身份證復(fù)印件;

5、一寸近照2張。

6、復(fù)查鑒定者需提交初次鑒定結(jié)論的原件。

不論是單位還是個(gè)人均可申請(qǐng)工傷鑒定。

二、合肥工傷鑒定機(jī)構(gòu)有哪些——法定的只有一家

目前在合肥市，作出工傷鑒定具有法律效力的機(jī)構(gòu)只有合肥市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，位于廬江路和金寨路交叉口。其他的司法鑒定機(jī)構(gòu)作出的工傷鑒定只能作為調(diào)解的參考，沒有法律效力。因此工傷職工要防止用人單位以司法鑒定為借口拖延時(shí)間。

三、工傷鑒定包含哪些范圍

1.勞動(dòng)功能障礙程度(工傷等級(jí))和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定;

2.停工留薪期的確認(rèn);

3.配置輔助器具的確認(rèn);

4.舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn);

5.現(xiàn)有傷殘與工傷關(guān)系的確認(rèn);

6.因工死亡人員供養(yǎng)親屬喪失勞動(dòng)能力鑒定;

7.其他法定勞動(dòng)能力鑒定事項(xiàng)。

四、合肥工傷鑒定要多長時(shí)間

勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)一般在收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。必要時(shí)，可以延長30日。

五、工傷鑒定費(fèi)用由誰承擔(dān)

首次勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)(鑒定費(fèi)和檢查費(fèi))，參加工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付;未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付。

再次鑒定費(fèi)和復(fù)查鑒定費(fèi)(鑒定費(fèi)和檢查費(fèi))，鑒定結(jié)論改變的，參加工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付，未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付;鑒定結(jié)論未改變的，由申請(qǐng)人支付。