網(wǎng)友提問：

失業(yè)之后單位是不是應(yīng)該給補(bǔ)償金在哺乳期單位把原來的工作變動(dòng)了，把我調(diào)到別的地方工作，我沒有去就沒有崗位了，沒辦法只有辦理失業(yè)，但是當(dāng)時(shí)走之前單位讓寫了個(gè)辭職申請，之后又給辦理了失業(yè)金，請問這種情況下單位是不是應(yīng)該給有補(bǔ)償金啊

律師解答：

根據(jù)勞動(dòng)法第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：

(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

第四十三條用人單位單方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)。用人單位違反法律、行政法規(guī)規(guī)定或者勞動(dòng)合同約定的，工會(huì)有權(quán)要求用人單位糾正。用人單位應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會(huì)。第四十五條勞動(dòng)合同期滿，有本法第四十二條規(guī)定情形之一的，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。第八十九條用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任

公司單方與在哺乳期的你接觸合同，應(yīng)該給予你相應(yīng)的賠償，并應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

相關(guān)法律知識(shí)：

法定審批登記事項(xiàng)，是指法律規(guī)定設(shè)立保險(xiǎn)公司時(shí)必須報(bào)經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審批登記的重要事項(xiàng)，如公司的名稱、住所、章程、注冊資本、業(yè)務(wù)范圍等。法定審批登記事項(xiàng)經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審批登記后，不得擅自變更。這是加強(qiáng)對保險(xiǎn)公司的監(jiān)督管理和保證交易安全的需要，也是保護(hù)投保人、被保險(xiǎn)人或者受益人利益的需要。

保險(xiǎn)法規(guī)定，保險(xiǎn)公司變更公司名稱、章程、注冊資本、營業(yè)場所，調(diào)整業(yè)務(wù)范圍，分立或者合并，變更出資人或者持有公司股份百分之十以上的股東及其他保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)規(guī)定的事項(xiàng)，須經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。保險(xiǎn)公司更換董事長、總經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審查其任職資格。保險(xiǎn)公司違反保險(xiǎn)法上述規(guī)定，未經(jīng)保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，擅自變更公司的名稱、章程、注冊資本、公司或者其分支機(jī)構(gòu)的營業(yè)場所等法定審批登記事項(xiàng)的，依照本條規(guī)定，由保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)責(zé)令改正，并處以一萬元以上十萬元以下的罰款。