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寧波
廠里辭退有工資嗎
廠里辭退有工資嗎
工資按照正常工資計算即可，在解除勞動關(guān)系時一次性結(jié)清。而是否存在補償，是根據(jù)辭退的原因來判定單位是否需要支付員工經(jīng)濟(jì)補償或者賠償金。
法律規(guī)定
《工資支付暫行條例》
第九條?勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
企業(yè)辭退員工，根據(jù)辭退的原因不同相應(yīng)的補償也不同。
無故辭退員工，單位需要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補償?shù)馁r償金。合同到期辭退員工，單位需要支付經(jīng)濟(jì)性補償。單位經(jīng)濟(jì)性裁員，辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)性補償。員工嚴(yán)重違反公司紀(jì)律，單位不需要支付補償。試用期被以不符合錄用條件被辭退是無經(jīng)濟(jì)補償?shù)摹?/p>
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，雖然說自己是被公司辭退的，但是自己應(yīng)當(dāng)?shù)玫降墓べY的話，一切按照正常的程序給，一般是在下一個月的工資發(fā)放日期給自己，而且自己還可以要求經(jīng)濟(jì)補償金，如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
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