一、公積金糾紛可不可以仲裁

勞動者與用人單位產(chǎn)生公積金糾紛時，是屬于勞動報酬爭議的一種，勞動者是可以申請勞動仲裁解決糾紛的。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》

第二條?中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：

(一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;

(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;

(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;

(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護發(fā)生的爭議;

(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

第三條?解決勞動爭議，應(yīng)當(dāng)根據(jù)事實，遵循合法、公正、及時、著重調(diào)解的原則，依法保護當(dāng)事人的合法權(quán)益。

第四條?發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。

二、哪些房地產(chǎn)糾紛可以仲裁

以仲裁方式處理爭議既能達到解決爭議的目的，同時又不會使當(dāng)事人雙方傷了和氣，因此，是一種被廣泛采用的法律手段。

根據(jù)我國《仲裁法》以及一些相關(guān)法律的規(guī)定

(一)以下幾個方面的房地產(chǎn)糾紛可以采用仲裁的方式解決：

1、房屋買賣爭議，包括房產(chǎn)買賣合同、價格、優(yōu)先購買權(quán)等方面的爭議;

2、房屋所有權(quán)的爭議，包括所有權(quán)歸屬、價格、變更、析產(chǎn)、交換等方面的爭議;

3、房屋使用權(quán)爭議，包括租賃、租金、強占、返還、占有、交換、轉(zhuǎn)讓等方面的爭議;

4、他項權(quán)利與相鄰關(guān)系，包括通行、典當(dāng)及與相鄰房屋發(fā)生的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系等方面的爭議;

5、房屋修繕的爭議，包括房屋修繕的工程項目及安全檢查的鑒定、各項工程費用的承擔(dān)等方面的爭議。

(二)不能采用仲裁方式解決的房地產(chǎn)糾紛是：

1、人民法院已經(jīng)受理或者已審結(jié)的房地產(chǎn)糾紛;

2、涉及離婚、收養(yǎng)、監(jiān)護、繼承、贈與的房地產(chǎn)糾紛;

3、涉及落實政策問題的房地產(chǎn)糾紛;

4、依法應(yīng)當(dāng)由行政機關(guān)處理的房地產(chǎn)行政爭議;

5、經(jīng)過公證機關(guān)公證后發(fā)生的房地產(chǎn)糾紛;

6、機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部的公房糾紛。

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