一、提起勞動仲裁后撤訴罰款還需要交嗎
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,提起勞動仲裁后撤回仲裁的,在沒有作出裁決的情況下不需要交罰款,如果是撤銷仲裁裁決的,不需要交罰款。
第四十一條?當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。
第四十九條?用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:
(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的;
(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;
(三)違反法定程序的;
(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;
(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;
(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。
人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。
仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
二、申請勞動仲裁需要的證據(jù)
1、書證
書證是用文字、符號、圖案等所表達(dá)的思想內(nèi)容來證明案件事實(shí)的證據(jù)。如書信、文件、合同書、遺囑、票據(jù)等。相對于其他證據(jù)種類,書證具有較強(qiáng)的證明力、在勞動爭議仲裁中具有重要價(jià)值。在勞動爭議仲裁中,勞動合同文本是證明勞動關(guān)系存在的最有力的證據(jù)。
2、物證
物證是以物品的外形、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、數(shù)量等物理屬性來證明案件事實(shí)的證據(jù)。物證和書證在形式上都表現(xiàn)為一定的物質(zhì)實(shí)體,但二者有質(zhì)的區(qū)別。物證與書證的區(qū)別在于,物證是以物品的物理屬性來證明案件事實(shí)的,而書證是以物品的思想內(nèi)容來證明案件事實(shí)的。在某些情況下,某些證據(jù)可能既是書證,又是物證。例如。手寫的勞動合同書,如果用來證明勞動者與用人單位之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,則是書證;如果用來證明書寫者的書寫習(xí)慣,則是物證。
3、視聽資料
視聽資料是指用錄音、錄像、計(jì)算機(jī)存儲等方法記錄下來的有關(guān)案件事實(shí)的音像、數(shù)據(jù)資料。例如錄音帶、錄像帶等。視聽資料與書證都是以記錄的內(nèi)容證明案件事實(shí),但書證是以文字、符號等來再現(xiàn)案件事實(shí),而視聽資料則以直觀的聲音、圖像等來再現(xiàn)案件事實(shí)。
4、證人證言
證人證言是指證人就其了解的案件事實(shí)以口頭或者書面方式向仲裁庭所作的陳述。證人只能就其直接感知的客觀事實(shí)如實(shí)陳述,證人主觀的推測、評價(jià),以及道聽途說的事實(shí),不具有證據(jù)效力。例如申請人同廠職工所作的申請人曾在該工廠工作的證言。
5、當(dāng)事人陳述
當(dāng)事人陳述是指當(dāng)事人就案件事實(shí)向仲裁庭所作的敘述和說明。由于當(dāng)事人最了解案件事實(shí)。因此當(dāng)事人陳述是查清案件事實(shí)的重要線索。同時(shí),也由于當(dāng)事人與案件事實(shí)之間具有直接利害關(guān)系。因此當(dāng)事人陳述難免帶有很強(qiáng)的傾向性、片面性甚至虛假性。因此當(dāng)事人陳述只有與其他證據(jù)結(jié)合起來,才能作為認(rèn)定事實(shí)的根據(jù)。
6、鑒定結(jié)論
鑒定結(jié)論是指鑒定主體根據(jù)仲裁庭或者當(dāng)事人的申請,在對鑒定材料進(jìn)行觀察、比較、檢驗(yàn)、鑒別等的基礎(chǔ)上,對案件涉及的專門性問題進(jìn)行分析、判斷后作出的結(jié)論。勞動爭議仲裁案件經(jīng)常涉及的鑒定結(jié)論包括勞動能力鑒定結(jié)論、職業(yè)病鑒定結(jié)論等。
7、勘驗(yàn)筆錄
勘驗(yàn)筆錄是指在仲裁庭的主持下,勘驗(yàn)人對案件發(fā)生的現(xiàn)場或者不便移動的物證采取勘察、檢驗(yàn)、繪圖、拍照等措施時(shí)所形成的實(shí)況記錄。勘驗(yàn)是在仲裁庭的主持下和雙方當(dāng)事人的見證下進(jìn)行的,能夠比較真實(shí)地反映現(xiàn)場或者物證的客觀情況,具有較強(qiáng)的證明力。制作勘驗(yàn)筆錄是保全原始證據(jù)的重要手段。
以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進(jìn)行的解答,提起勞動仲裁后撤回仲裁的,在沒有作出裁決的情況下不需要交罰款,如果是撤銷仲裁裁決的,不需要交罰款。如果需要法律方面的幫助,讀者可以到律霸網(wǎng)進(jìn)行咨詢,律霸網(wǎng)有最專業(yè)的律師為你解答。
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