法院立案處理仲裁管轄異議怎么解決

一、有仲裁協(xié)議，一方提起訴訟，法院立案后，另一方提出有仲裁協(xié)議的管轄權(quán)異議,可以提出管轄權(quán)異議，一般有管轄權(quán)的仲裁都是勞動(dòng)合同的履行地，也有的是企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的注冊(cè)地，法律上規(guī)定這兩個(gè)地區(qū)的仲裁都有權(quán)利受理案件。

二、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第17條的規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局和適應(yīng)實(shí)際需要的原則設(shè)立。省、自治區(qū)人民政府可以決定在市、縣設(shè)立;直轄市人民政府可以決定在區(qū)、縣設(shè)立。直轄市、設(shè)區(qū)的市也可以設(shè)立一個(gè)或者若干個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不按行政區(qū)劃層層設(shè)立?！币虼?，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)相互之間是獨(dú)立的，沒(méi)有隸屬關(guān)系，不存在上級(jí)仲裁委員會(huì)可以變更或者撤銷下級(jí)仲裁委員會(huì)做出的仲裁裁決的問(wèn)題。因此，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁不實(shí)行級(jí)別管轄。在出現(xiàn)管轄權(quán)爭(zhēng)議時(shí)，《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第21條第1款規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議?！痹摋l明確規(guī)定由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄，避免了由上級(jí)主管部門指定管轄的情形。由此可見(jiàn)，我國(guó)現(xiàn)行的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄實(shí)行的是地域管轄，不實(shí)行級(jí)別管轄和指定管轄。

三、地域管轄又稱地區(qū)管轄，是指以行政區(qū)域作為確定勞動(dòng)仲裁管轄范圍的標(biāo)準(zhǔn)，是同級(jí)仲裁委員會(huì)之間對(duì)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的職權(quán)劃分。地域管轄又分為三種：一般地域管轄、特殊地域管轄、專屬管轄。

四、根據(jù)勞動(dòng)仲裁法第21條：“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄?！币簿褪钦f(shuō)，單位不可以隨便以單位在某地，而勞動(dòng)者在另外一個(gè)地方工作為名，提出“管轄權(quán)異議”要求把案件退還給單位所在地的仲裁部門。當(dāng)有的勞動(dòng)者沒(méi)簽訂合同的時(shí)候，按事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生地為管轄地來(lái)申請(qǐng)仲裁。

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