勞動關(guān)系簽署之后，并非意味著一切就會處于靜態(tài)。根據(jù)社會實(shí)際，我們可以知道，在勞動關(guān)系存在期間，用人單位可以會變更勞動合同單位名稱，此時，勞動合同單位名稱變更需要重新簽署勞動合同嗎?若不生效，職員是否可以得到經(jīng)濟(jì)賠償金呢?

一、勞動合同單位名稱變更需要重新簽署勞動合同嗎?

合同繼續(xù)生效的，但單位要及時變更勞動合同，當(dāng)然是先解除原勞動合同，重新建立新合同。而且有單位人事部去勞動局辦理。如果公司不及時變更的，那么勞動者要帶上原合同反映到勞動局解決。法律參照《勞動合同法》：第三十三條 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響勞動合同的履行。第三十四條 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。第三十五條 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

二、公司名稱變更的申請程序

1、辦理程序

第一步：申請人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心工商局窗口提出申請，經(jīng)受理審查員初審?fù)ㄟ^，開具《受理通知書》或者《申請材料接收單》;不符合受理?xiàng)l件的，在當(dāng)場或者5個工作日內(nèi)一次性告知申請人應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的全部材料(出具告知單)。第二步：對申請人申請材料齊全、符合法定形式的，當(dāng)場作出是否準(zhǔn)予登記的決定并出具《登記決定通知書》;需要對申請材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)的，出具《企業(yè)登記材料需要核實(shí)事項(xiàng)告知書》，在10個工作日內(nèi)作出核準(zhǔn)或者駁回申請的決定。第三步：在1個工作日內(nèi)(申請材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容需核實(shí)的除外)，申請人可以憑《登記決定通知書》到發(fā)照窗口換發(fā)《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》。

2、申請材料

公司法定代表人簽署的《公司變更登記申請書》(公司加蓋公章);公司簽署的《指定代表或者共同委托代理人的證明》(公司加蓋公章)及指定代表或委托代理人身份證復(fù)印件(本人簽字)，應(yīng)標(biāo)明具體委托事項(xiàng)、被委托人的權(quán)限、委托期限;公司章程修正案(公司法定代表人簽署);法律、行政法規(guī)和國務(wù)院決定規(guī)定變更名稱必須報經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)的，提交有關(guān)部門的批準(zhǔn)文件或者許可證書復(fù)印件;公司《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》副本?！镀髽I(yè)名稱變更核準(zhǔn)通知書》。公司變更名稱，應(yīng)當(dāng)向其公司登記機(jī)關(guān)提出申請，申請名稱超出其公司登記機(jī)關(guān)管轄權(quán)限的，由其公司登記機(jī)關(guān)向有該名稱登記權(quán)的公司登記機(jī)關(guān)申報。注：依照《公司法》、《公司登記管理?xiàng)l例》設(shè)立的公司申請名稱變更適用。以上各項(xiàng)未注明提交復(fù)印件的，應(yīng)當(dāng)提交原件;提交;復(fù)印件的，應(yīng)由公司加蓋公章并署明與原件一致。

3、法定依據(jù)

《公司登記管理?xiàng)l例》規(guī)定：第二十六條　公司變更登記事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)向原公司登記機(jī)關(guān)申請變更登記。未經(jīng)變更登記，公司不得擅自改變登記事項(xiàng)。

一般來說，并不影響存續(xù)期間的勞動合同的效力，但是若公司有裁員的需要的，可以通過買斷職員的工齡等方式補(bǔ)償職員，有時也可以選擇支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金的方式。由此可以知道，只要解除勞動關(guān)系，職員沒有過錯的，就需要支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金。

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