關(guān)于勞動合同的相關(guān)問題，我們主要是從勞動者和用人單位的相關(guān)約定入手，因為格式基本上是一樣的，但是約定內(nèi)容就是各有千秋，但是相同行業(yè)的差別不是很大，臺州勞動合同范本問題，小編為大家整理了相關(guān)的資料，希望能夠幫助到大家。

甲方

乙方：

名 稱_______

姓名________

用工形式_________ 鑒 證 編 號_________

編號：

甲方 因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方為 工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

一、甲方錄用乙方從事工作。勞動合同期限為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 個月，至年 月 日為止。

二、基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方: 1、根據(jù)生產(chǎn)需要和本單位規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理;

2、保護乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

4、依據(jù)國家人關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

乙方：1、勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利、義務(wù)及各項待遇。合同工、季節(jié)工、

農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務(wù)及各項待遇另行商定;

2、遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

3、 嚴格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

4、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標。

三、雙主應(yīng)明確的具體事項：

1、工資待遇;

2、勞動保險及福利待遇;

3、根據(jù)行業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險;

4、其他：

四、合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前 天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。

五、一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

甲方

年 月 日

乙方

年月 日

綜上所述，以上就是關(guān)于臺州勞動合同范本是怎樣的相關(guān)資料，關(guān)于臺州的勞動合同范本問題也只是大范圍的進行概括規(guī)定，不同的用人單位勞動合同的內(nèi)容是不一樣的，針對勞動合同范本問題大家還有什么疑問的話，可以直接在線咨詢相關(guān)律師。

勞動仲裁律師收費標準是怎樣的

勞動教養(yǎng)制度的積極作用有哪些？

最新解除勞動合同賠償金計算標準