我單位是重慶的一家國企，因公司在外省有短期的業(yè)務(wù)，便在當(dāng)?shù)卣衅敢幻緳C(jī)，并與之簽訂了“勞動(dòng)合同書”。根據(jù)國家對勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的相關(guān)條例，該員工在聘用期間，除沒住房公積金外，其余三險(xiǎn)均與我公司員工等同，及“社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)”。

目前我公司在外省的業(yè)務(wù)已經(jīng)結(jié)束，該員工合同到期。根據(jù)有關(guān)失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)政策，他的失業(yè)保險(xiǎn)必須由他本人親自去我公司所在地的“重慶市開發(fā)區(qū)就業(yè)辦”領(lǐng)取，即使是不領(lǐng)取現(xiàn)金，以轉(zhuǎn)其所在地的失業(yè)辦，也必須是自己親自去辦理手續(xù)，而且逾期不能申領(lǐng)則視為自動(dòng)放棄。該駕駛員居住地距重慶二千多公里，他所獲得的失業(yè)險(xiǎn)還不夠支付他的往返路費(fèi)已經(jīng)住宿費(fèi)。

我公司曾希望通過辦理“委托領(lǐng)取”方式代為領(lǐng)取，即有駕駛員本人寫一份委托，并附上領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)人的照片和身份證(原件)，委托我公司人力資源部經(jīng)辦人員辦理失業(yè)保險(xiǎn)，同時(shí)附上有我公司出具的相關(guān)手續(xù)和公章。

此方式被“重慶市區(qū)就業(yè)管理辦”否決。我再次咨詢“重慶市區(qū)就業(yè)管理局辦公室”，接電話的工作人員態(tài)度相當(dāng)粗暴，只是簡單地說國家政策有規(guī)定，必須本人才能領(lǐng)取。就把電話撩下。

國家既然出臺(tái)“勞動(dòng)法”等相關(guān)政策，不就是為了維護(hù)勞動(dòng)者合法的權(quán)益嗎?特別是農(nóng)民工的合法權(quán)益。那么為什么企業(yè)為農(nóng)民工交的“失業(yè)保險(xiǎn)金”就不能與城市工一樣可以不親自去就能代轉(zhuǎn)異地領(lǐng)取呢?

企業(yè)為農(nóng)民工支付的這部分失業(yè)險(xiǎn)，是國家為保護(hù)農(nóng)民工合法利益所制訂的，卻又因國家制訂的失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取的規(guī)定給剝奪。這就是我的困惑和不解?

面對找我要失業(yè)保險(xiǎn)金的農(nóng)民工，我真的無能為力