在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
2020勞動法代通知金是怎樣規(guī)定的
勞動法代通知金是怎樣規(guī)定的
代通知金，也叫提前通知金，是指用人單位沒有提前30天書面通知解除勞動關(guān)系的，除了應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以外，還應(yīng)當(dāng)支付勞動者代通知金(提前通知金)，標(biāo)準(zhǔn)是本人一個月工資，計算基數(shù)同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計算一樣。一般是指勞動關(guān)系解除前勞動者最近十二個月的月平均工資，但也有的地方性法規(guī)規(guī)定是勞動關(guān)系解除前最近三個月的月平均工資。
代通知金的種類有哪些?
第一種：北京市的“代通知金”是在《北京市勞動合同規(guī)定》中的第40條、第47條規(guī)定，是終止勞動合同代通知金;
第二種：第二種是在《勞動合同法》中的第40條規(guī)定的，是解除勞動合同代通知金。終止勞動合同代通知金是指在勞動合同終止前，用人單位沒有依法提前30天通知勞動者的，應(yīng)該支付沒有提前通知的日期對應(yīng)的工資的賠償，這是一種賠償責(zé)任。具體條文是《北京市勞動合同規(guī)定》第四十條 勞動合同期限屆滿前，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30日將終止或者續(xù)訂勞動合同意向以書面形式通知勞動者，經(jīng)協(xié)商辦理終止或者續(xù)訂勞動合同手續(xù)。第四十七條 用人單位違反本規(guī)定第四十條規(guī)定，終止勞動合同未提前30日通知勞動者的，以勞動者上月日平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，每延遲1日支付勞動者1日工資的賠償金。這是對用人單位沒有依法提前30天通知而造成員工的工資損失賠償，其歸責(zé)原則是以過錯責(zé)任原則。第二種全國“代通知金”是新《勞動合同法》中規(guī)定的解除勞動合同代通知金。這就是在外企經(jīng)常流 行的遣散費(fèi)中“N 1”中的“1”。
勞動法中對于代通知金的規(guī)定是按照用人單位作為勞動法中規(guī)定的責(zé)任方需要承擔(dān)的責(zé)任。而且代通知金的支付需要根據(jù)實(shí)際的勞務(wù)關(guān)系情形來決定的，如果是員工自己離職或者不能勝任工作，那么用人單位辭退員工是不需要支付代通知金的。
開除員工是否有代通知金？
協(xié)商解除要支付代通知金嗎？
代通知金的計算標(biāo)準(zhǔn)是什么
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗(yàn)證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
監(jiān)察委員會辦了錯案怎么申訴
2021-02-16知識產(chǎn)權(quán)合同審核流程是什么
2021-01-15房屋抵押貸款核對哪些信息
2021-01-15車禍二級傷殘最多賠償多少錢
2020-12-04工傷的索賠計算
2021-03-25申請工傷傷殘鑒定的程序是怎樣的
2020-12-16學(xué)生在學(xué)校做游戲受傷學(xué)校有責(zé)任嗎
2021-01-07業(yè)主實(shí)現(xiàn)共有物權(quán)有哪些形式
2021-03-23在疫情期間房屋過戶可以延期嗎
2020-12-24勞動合同終止包括幾種情況
2021-01-11試用期和實(shí)習(xí)期是一樣的嗎
2020-12-12單位未給員工繳納社保如何處罰
2021-01-07什么是以房養(yǎng)老
2021-01-24投保壽險時的注意事項
2021-01-12人身保險投保方擁有怎樣的權(quán)利
2021-01-28人身保險合同如何簽訂
2020-12-16本案受讓人是否享有保險利益
2020-12-13交強(qiáng)險實(shí)施后車賠付要如何去計算呢
2020-12-17保險公司拒賠通知書怎么寫
2020-12-22保險合同是指什么
2021-01-20