一、單位欠薪投訴狀的內(nèi)容是什么?

勞動保障監(jiān)察投訴書

(填寫注意事項)

投訴人：姓名與身份證一致性別身份證號必須填全，聯(lián)系電話必須真實、有效，通訊地 址 必須詳細、真實、有效，郵編

被投訴人： 名稱(姓名) 必須全稱，住所主要生產(chǎn)、經(jīng)營地址，主要負責人姓名、性別、聯(lián)系電話、郵編

請求事項：(常見內(nèi)容填寫提示)

1、依法支付X年X月-X年X月被拖欠的工資、被克扣工資、延長工作時間工資、最低工資差額XX元。

2、依法辦理X年X月-X年X月社會保險參保手續(xù)。

3、依法訂立、返還勞動合同。

4、依法退還押金XX元、扣押的XX證書、強迫集資入股XX元。

5、依法辦理檔案轉移、社會保險關系轉移手續(xù)。

6、其他。

事實與理由：(常見內(nèi)容填寫提示)

我于X年X月進入該單位，在XX部門(崗位)從事XX工作，是否簽訂勞動合同，是否參加社會保險，每月工資XX元。(以下根據(jù)請求事項寫明有關事實經(jīng)過)

1. 單位何時、以何理由拒絕簽訂勞動合同或扣押勞動合同。

2. 單位何時、以何理由收取押金XX元，扣押什么證書，以何種形式集資入股XX元，是否開具收據(jù)。

3. 單位以何理由拒絕辦理社會保險，是否要求過提供辦理保險的材料。

4. 單位何時、以什么理由扣減或拖欠工資XX元，是否開具扣工資的書面決定，是否開具欠工資的欠條。

5. 單位工作時間、班次如何安排，如何考勤;在什么時間加班、加點，累計XX小時，是否或如何支付加班工資的，自己計算單位還應補發(fā)加班工資XX元。

6. 單位何時、以何理由終止、解除勞動合同或勞動關系，是否出具了書面決定，什么原因不辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

7. 其他情況。

說明：

1、勞動保障監(jiān)察機構對投訴人無法定保密義務，投訴人堅持要求保密，則視為舉報處理。

2、投訴人所填聯(lián)系電話、通訊地址必須真實有效，否則由其本人承擔有關內(nèi)容不能通知到的法律后果。

本人已閱讀并認可以上說明。

投訴人(簽名)：劉XX

20XX年 XX月 XX日

以上就是我國法律上明確規(guī)定的投訴狀的內(nèi)容，在司法實踐中，應當基于實際的違法事實來進行合法的處理，對于用人單位拒不支付規(guī)定的工資待遇的，應當采取合法的程序來進行維權處理，避免因法律適用錯誤而造成違法行為。

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