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隨著我國綜合實力的不斷提高，社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，國家對五險一金的重視程度也越來越高，它是我國的一種社會保障制度，既有利于企業(yè)、用人單位的長遠發(fā)展，也保障了員工的合法權益。很多人在關心用人單位是否有五險一金的同時，也想知道五險一金按什么比例交。律霸為你作如下介紹。

一、五險一金按什么比例交?

1、醫(yī)療保險：個人繳納的醫(yī)療保險費(2%)，全部記入個人賬戶。單位繳納的醫(yī)療保險費(6%)，拿出其中的一部分按職工不同年齡段分別劃入個人賬戶，其余部分作為醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金。個人賬戶的資金由三部分組成：一是職工本人繳納的2%;二是單位繳費中劃入的部分，45周歲以下的(含45周歲)從單位繳費中按本人工資額1%劃入，45周歲以上的按1.5%劃入，退休人員按養(yǎng)老金的4.2%劃入。

2、養(yǎng)老保險：單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。

3、工傷保險：工傷保險費按照保險基數(shù)進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。

4、失業(yè)保險：繳費比例3%，單位繳費比例2%，個人繳費比例1%。

5、生育保險：生育保險費按照保險基數(shù)進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。

6、公積金：住房公積金由兩部分組成，一部分由職工所在單位繳存，另一部分由職工個人繳存。職工個人繳存部分由單位代扣后，連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個人賬戶內。

二、如何辦理社會保險登記?

(一)辦理社會保險登記時，須出示以下證件和資料：

(1)營業(yè)執(zhí)照、批準成立證件或其它核準執(zhí)業(yè)證件;

(2)國家質量技術監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機構統(tǒng)一代碼證書;

(3)個體勞動者必須出示身份證件;

(4)社會保險經(jīng)辦機構規(guī)定的其他有關證件、資料。

(二)填報并核發(fā)《社會保險登記證》、《職工養(yǎng)老保險手冊》等有關表冊。

以上是小編為你介紹的“ 五險一金按什么比例交 ?”，你是否清楚了解呢。小編為你總結至此，五險一金的繳納比例不是固定不變的，它可能會因為當?shù)匾恍┱咭约敖?jīng)濟發(fā)展狀況的不同，繳納的比例也會不同。五險一金的繳納費用一部分是由自己承擔，另一部分則是由所在單位承擔，這樣就構成了整個的五險一金保障系統(tǒng)。涉及到其他關于五險一金的問題，您可以咨詢律霸律師!