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在我國(guó)，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的方式有很多，包括雙方協(xié)商、企業(yè)調(diào)解、勞動(dòng)仲裁和民事訴訟等。并且，相關(guān)法律法規(guī)對(duì)此也有明文規(guī)定，其中《勞動(dòng)仲裁法》是指導(dǎo)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的法律文件，那么中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法解讀主要有哪些？下面小編和大家探討下這方面的內(nèi)容。

一、什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁？

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人自愿把勞動(dòng)爭(zhēng)議提交法定第三者處理，由其就勞動(dòng)爭(zhēng)議的事實(shí)與責(zé)任作出對(duì)雙方當(dāng)事人具有約束力的判斷和裁決。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的前置必經(jīng)程序，當(dāng)事人如果要起訴到法院，必須先經(jīng)過(guò)仲裁，否則法院將不予受理。

二、哪些勞動(dòng)爭(zhēng)議適用《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》？

根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：

（1）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；

（2）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；

（3）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；

（4）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；

（5）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；

（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。

三、發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，由誰(shuí)負(fù)責(zé)舉證?

根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第六條規(guī)定，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供；用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。

四、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由誰(shuí)設(shè)立?

根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第十七條規(guī)定，省、自治區(qū)人民政府可以決定在市、縣設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)；直轄市人民政府可以決定在區(qū)、縣設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。直轄市、設(shè)區(qū)的市也可以設(shè)立一個(gè)或者若干個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

五、當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)嗎？

根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十四條規(guī)定，當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)。委托他人參加仲裁活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交有委托人簽名或者蓋章的委托書，委托書應(yīng)當(dāng)載明委托事項(xiàng)和權(quán)限。

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是雙方進(jìn)行訴訟之前最后的解決辦法，由雙方當(dāng)事人向當(dāng)?shù)?a href='http://www.shkps.cn/zhongcai/15.html' target='_blank' data-horse>勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出。并且，誰(shuí)提出勞動(dòng)仲裁，誰(shuí)就承擔(dān)相應(yīng)的舉證責(zé)任，勞動(dòng)仲裁的申請(qǐng)時(shí)效為一年，逾期提出的仲裁委員會(huì)不予受理。以上就是小編關(guān)于中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法解讀，由于篇幅所限，解讀的并不全面，大家有不懂的地方，可以咨詢律師事務(wù)所。

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