我國現(xiàn)行的勞動爭議處理機(jī)制是“一裁二審、仲裁前置”，勞動仲裁是訴訟的前置程序，未經(jīng)仲裁機(jī)構(gòu)裁決的勞動爭議案件，當(dāng)事人不得向法院直接提起訴訟。無論是申請勞動仲裁還是提起勞動訴訟，這都是要交費(fèi)的。那實踐中勞動仲裁費(fèi)用由誰來交呢?我們一起在下文中進(jìn)行了解吧。

一、勞動仲裁費(fèi)用由誰來交

勞動爭議當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納仲裁費(fèi)。仲裁費(fèi)包括案件受理費(fèi)和處理費(fèi)。受理費(fèi)由仲裁申請人預(yù)交，處理費(fèi)包括差旅費(fèi)、勘驗費(fèi)、鑒定費(fèi)、證人誤工誤餐費(fèi)、文書表冊印制費(fèi)等實際開支，由雙方當(dāng)事人在收到案件受理通知書和申訴書副本5日內(nèi)預(yù)交。

處理結(jié)案后、仲裁委員會按照仲裁費(fèi)由敗訴方負(fù)擔(dān)的原則，根據(jù)實際支出確定。雙方部分?jǐn)≡V的，由雙方共同承擔(dān)費(fèi)用。申訴人撤訴的，全部費(fèi)用由撤訴方承擔(dān)。爭議經(jīng)調(diào)解解決的，仲裁費(fèi)由雙方協(xié)商解決。此外，對于職工當(dāng)事人一方生活確有困難的，經(jīng)仲裁委員會決定可以減、緩、免交仲裁費(fèi)。

二、申請勞動仲裁要帶什么材料

1、勞動仲裁申請書：內(nèi)容包括當(dāng)事人基本情況(姓名、性別、民族、出生年月、原籍、現(xiàn)住址、聯(lián)系電話;企業(yè)的名稱、法定代表人姓名及職務(wù)、地址和聯(lián)系電話)、具體的仲裁請求及金額、事實和理由。申請書除提交正本外，還應(yīng)按被訴人的人數(shù)提交副本。仲裁申請書要由申訴人本人簽名(如有代筆人需注明)

2、提交證據(jù)：包括與案件有關(guān)的各種證據(jù)復(fù)印(復(fù)制)件及證據(jù)清單，證據(jù)及證據(jù)清單除提交正本外，還應(yīng)按被訴人的人數(shù)提交副本。

3、其它材料：

勞動者訴用人單位：

(1)提交本人《居民身份證》復(fù)印件;

(2)如委托代理人代為仲裁，需提交申訴人身份證原件和《授權(quán)委托書》;

(3)被訴人為企業(yè)的，提供“企業(yè)注冊資料”原件一份。

(4)被訴人為事業(yè)單位的，需提供“登記資料”原件一份。

(5)被訴人為其他單位的：需提供其管理機(jī)構(gòu)出具的“登記資料”一份。

用人單位訴勞動者：

(1)提交《營業(yè)執(zhí)照》(副本);

(2)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)身份證明書;

(3)授權(quán)委托書。

同時根據(jù)實際支出確定。而要是出現(xiàn)雙方部分?jǐn)≡V的情況，則就由雙方共同承擔(dān)費(fèi)用。在勞動仲裁過程中，如果申訴人撤訴的話，那么全部費(fèi)用由撤訴方承擔(dān)。以上就是律霸小編根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定整理出來的內(nèi)容，希望可以為您提供一些幫助。

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