一、工傷認(rèn)定書會(huì)不認(rèn)定工傷嗎?

1、勞動(dòng)行政部門會(huì)在受理之后經(jīng)過多方認(rèn)定和調(diào)查之后出具工傷認(rèn)定書來認(rèn)定是否是工傷，因此也會(huì)出現(xiàn)工傷認(rèn)定書不認(rèn)定工傷的情況出現(xiàn)。

2、勞動(dòng)保障行政部門在正式受理之日起60日內(nèi)做出認(rèn)定結(jié)論，開出《工傷認(rèn)定結(jié)論書》。工傷認(rèn)定結(jié)論作出之日起20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)用人單位和職工或其直親屬，并抄送工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

3、用人單位或職工(直系親屬)對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定或工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以在收到?jīng)Q定之日起60日內(nèi)依法申請(qǐng)行政復(fù)議;對(duì)復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。

二、工傷認(rèn)定書復(fù)議和訴訟流程

(一)行政復(fù)議：

(1)申請(qǐng)人——①用人單位;②受傷職工或直系親屬; ③工會(huì)組織。

(2)被申請(qǐng)人——作出工傷認(rèn)定的勞動(dòng)部門。

(3)行政復(fù)議機(jī)關(guān)——①作出工傷認(rèn)定的勞動(dòng)部門的上一級(jí)勞動(dòng)部門②作出工傷認(rèn)定的勞動(dòng)部門的本級(jí)人民政府。

(4)申請(qǐng)復(fù)議期限——①不予受理：收到不予受理決定之日起60日內(nèi)。②對(duì)工認(rèn)定結(jié)論不服：收到工傷認(rèn)定結(jié)論之日起60日內(nèi)。③逾期不作工傷認(rèn)定：期滿后60日。

(5)復(fù)議申請(qǐng)?zhí)峤坏牟牧稀購(gòu)?fù)議申請(qǐng)書。②工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)做出的不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)的決定書或工傷認(rèn)定決定書。③申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)提交的相關(guān)材料。

(6)行政復(fù)議的受理——收材料之日起5日內(nèi)。

(7)行政復(fù)議的審理與決定——受理之日起60日內(nèi)。

(二)行政訴訟：

1、受理的三種情況：

①對(duì)勞動(dòng)部門的不予受理或工傷認(rèn)結(jié)論不服。

②對(duì)行政復(fù)議不服。

③復(fù)議機(jī)關(guān)逾期不作復(fù)議決定。

2、起訴期限：

直接起訴為收到不予受理或工傷認(rèn)結(jié)論之日起3個(gè)月內(nèi);經(jīng)復(fù)議的為收到復(fù)議決定之日起15日內(nèi)。

任何的工傷認(rèn)定都是有一定的期限的，當(dāng)事人和用人單位一定要及時(shí)提起工傷認(rèn)定，以免出現(xiàn)不必要的爭(zhēng)論，而不是所有的工傷認(rèn)定書一定會(huì)認(rèn)定為當(dāng)事人為工傷，一旦不認(rèn)定或者是對(duì)認(rèn)定的結(jié)果有疑問或者是不服的，都可以提出行政的復(fù)議或者是行政訴訟，但是必須在規(guī)定的期限內(nèi)，同時(shí)注意要實(shí)事求是，不可提供虛假證明，否則得不償失，必要時(shí)可以咨詢相關(guān)律師。

不屬于工傷認(rèn)定或視同工傷的情形有哪些

哪些情況下應(yīng)中止工傷認(rèn)定

工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的