一、工傷認(rèn)定簡(jiǎn)易程序適用范圍是什么?

工傷認(rèn)定簡(jiǎn)易程序適用范圍是：適用于由用人單位申請(qǐng)、事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確、已參加工傷保險(xiǎn)(需注明是在自治區(qū)社保局參保還是在南寧市社保局參保)、且沒有爭(zhēng)議的工傷認(rèn)定申請(qǐng)。簡(jiǎn)易認(rèn)定不適用死亡、截癱、截肢、重型顱腦損傷等情形。

二、工傷認(rèn)定簡(jiǎn)易程序還需提交以下材料：

(一)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》原件一式2份。

(二)受傷害職工的身份證復(fù)印件1份。

(三)用人單位工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或事業(yè)單位組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件1份。

(四)受傷害職工的原始病歷復(fù)印件1份。

(五)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明復(fù)印件1份。

(六)《勞動(dòng)合同書》復(fù)印件1份;無(wú)勞動(dòng)合同書的提供與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料;屬勞務(wù)派遣的，需提供勞務(wù)派遣合同和勞務(wù)派遣協(xié)議、用工單位的工傷事故證明材料。

(七)有下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證明材料：

1.因履行工作職責(zé)遭受到暴力傷害的，提交公安機(jī)關(guān)的證明、人民法院的判決書或者其他有效證明;

2.因工作外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安機(jī)關(guān)證明或者其他有效證明;

3.受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，提交公安機(jī)關(guān)交通管理部門的法律文書或人民法院的生效裁決;不屬于公安機(jī)關(guān)交通管理部門處理的，提交相關(guān)部門的證明;同時(shí)提供標(biāo)注受傷害職工出發(fā)地、目的地、事故發(fā)生地的簡(jiǎn)易線路圖，簡(jiǎn)易路線圖可通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)在線地圖搜索后截圖打印;

4.在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公眾利益活動(dòng)中受到傷害的，提交事發(fā)地縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門出具的有效證明;

5.在參加用人單位舉辦的文體活動(dòng)中受到傷害的，提交用人單位舉辦文體活動(dòng)的相關(guān)證明材料;

6.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他材料。

我們?cè)诠ぷ髦惺軅切枰M(jìn)行工傷的認(rèn)定的，如果用人單位代理受傷員工進(jìn)行辦理并且滿足各項(xiàng)可以走簡(jiǎn)易認(rèn)定程序的情況的，是可以直接按照簡(jiǎn)易的認(rèn)定流程進(jìn)行辦理，認(rèn)定的流程比較簡(jiǎn)單并且需要的材料也相對(duì)簡(jiǎn)化，如果不是非常嚴(yán)重的受傷情形建議可以按照這個(gè)方式進(jìn)行。

去哪個(gè)部門做工傷認(rèn)定 發(fā)生工傷能用醫(yī)保報(bào)銷嗎

誰(shuí)能夠申請(qǐng)工傷認(rèn)定

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序