工傷認(rèn)定是對(duì)工傷職工傷殘程度的一個(gè)鑒定，如果勞動(dòng)者在工作崗位上收到了人身傷害或者是得了職業(yè)病，那么就需要進(jìn)行工傷認(rèn)定了，工傷認(rèn)定一般是由勞動(dòng)部門(mén)主辦的，工傷認(rèn)定需要走固定的流程，體檢固定的材料，才可以證明職工的工傷者身份，那么，工傷認(rèn)定的相關(guān)文書(shū)需要哪些材料呢?讓我們根據(jù)法律知識(shí)一起去了解吧。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條、人社部《工傷認(rèn)定辦法》及相關(guān)規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交下列材料：

一、勞動(dòng)、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料;

二、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū))。

三、本人身份證或者社?？?

四、有下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)分別提交相應(yīng)證據(jù)：

(一)職工死亡的，提交死亡證明;

(二)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，提交公安部門(mén)的證明或者其他相關(guān)證明;

(三)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，提交公安部門(mén)、證明或者人民法院裁定、判決書(shū);

(四)上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，提交公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)《道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)》或者人民法院裁定書(shū);

(五)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，提交醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶救證明;

(六)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的，提交民政部門(mén)、公安機(jī)關(guān)、見(jiàn)義勇為或者其他相關(guān)部門(mén)的證明;

(七)屬于因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人，舊傷復(fù)發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》及勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn)。人力資源社會(huì)保障部《工傷認(rèn)定辦法》第六條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交下列材料：

(一)勞動(dòng)、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料;

(二)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū))。

由此可見(jiàn)，工傷認(rèn)定需要的材料是很多的，主要是身份證明和傷害證明，而其中有一點(diǎn)是非常值得注意的，那就是勞動(dòng)者和勞動(dòng)單位之間所存在的契約前提，所以作為勞動(dòng)者，應(yīng)該注意自己與工作單位的勞動(dòng)合同等契約文件，因?yàn)樵诼毠す螅?strong>工傷認(rèn)定的相關(guān)文書(shū)是需要?jiǎng)趧?dòng)合同作為證明材料的，希望所有的工傷者都能夠得到應(yīng)有的賠償。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)人筆錄一般會(huì)問(wèn)到什么問(wèn)題

申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要什么材料，有什么時(shí)間限制？

申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)注意什么？