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申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)間能否延長(zhǎng)

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-12-09 · 505人看過(guò)

根據(jù)相關(guān)法律中的規(guī)定,用人單位要是申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定的話(huà),需要在事故發(fā)生之后的30日內(nèi)提出申請(qǐng),但如果是受傷職工申請(qǐng)進(jìn)行認(rèn)定的話(huà),則時(shí)間就比較長(zhǎng)了一般是在事故發(fā)生之后的一年之內(nèi)。但現(xiàn)實(shí)中可能會(huì)遇到特殊情況耽誤申請(qǐng)認(rèn)定的時(shí)間,那此時(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)間能否延長(zhǎng)呢?我們一起在下文中進(jìn)行了解。

一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)間能否延長(zhǎng)

據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

二、什么情況下可以延長(zhǎng)?

職工受到事故傷害的地點(diǎn)與工傷認(rèn)定申請(qǐng)受理機(jī)關(guān)相距甚遠(yuǎn),用人單位無(wú)法在30日內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的情形。

如從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸?shù)穆毠ぴ谶\(yùn)輸途中發(fā)生事故,要求其所在單位在30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定確實(shí)難以做到等情形。

國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害的,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生傷害之日起30日內(nèi),向用人單位所在地的區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

該條款只規(guī)定了受理用人單位超過(guò)規(guī)定期限申請(qǐng)的可能性,而對(duì)職工超過(guò)規(guī)定期限提出的申請(qǐng),是否應(yīng)當(dāng)審查超期的理由,沒(méi)有明確規(guī)定。

三、工傷認(rèn)定的起算時(shí)間

1、對(duì)用人單位而言,申請(qǐng)時(shí)限一般為自事故發(fā)生之日或者由省級(jí)人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)指定的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi);特殊情況的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長(zhǎng);

2、對(duì)個(gè)人而言,工傷認(rèn)定的申請(qǐng)時(shí)限為事故傷害發(fā)生之日起或者被確診為職業(yè)病之日起的一年內(nèi)。

《工傷保險(xiǎn)條例》第17條的規(guī)定,一般情況下用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30口內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

但這種情況下需要經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意,才可以延長(zhǎng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)間,否則認(rèn)定部門(mén)就會(huì)認(rèn)為超過(guò)了規(guī)定時(shí)效,此時(shí)一般是會(huì)作出不予受理認(rèn)定的決定。要是你在這方面還有不清楚的地方,可以直接來(lái)電咨詢(xún)我們的專(zhuān)業(yè)律師。


申請(qǐng)工傷認(rèn)定的材料有哪些?

工傷認(rèn)定的費(fèi)用應(yīng)該由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)

對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果不服怎么辦

該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)

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