怎么向吉林省職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)申請治療？

一、職業(yè)病申請?zhí)峤?

職工可以申請?zhí)峤宦殬I(yè)病診斷申接觸情況、臨床表現(xiàn)和就診情況、申請診斷職業(yè)病種類。勞動者可以選擇用人單位所在地或本人居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)申請診斷。

二、申請職業(yè)病鑒定的材料

職工申請職業(yè)病鑒定的材料包括：職業(yè)史、既往史、職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件、工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測評價資料。塵肺病診斷申請者需提供相隔六個月以上的合格的高仟伏胸片(二張以上)。所有材料應(yīng)加蓋提供材料單位公章,說明材料屬實。

三、職業(yè)病診斷受理通知

職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)如符合受理條件可受理立案并發(fā)出《職業(yè)病診斷受理通知書》

四、職業(yè)病診斷討論

在職業(yè)病鑒定過程中，應(yīng)由職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)組織3名以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷,診斷過程如實記錄。

五、職業(yè)病結(jié)論形成

最后，根據(jù)半數(shù)以上診斷醫(yī)師的一致意見形成診斷結(jié)論,參與診斷的醫(yī)師共同簽名。

六、職業(yè)病鑒定公布

職業(yè)病診斷書根據(jù)診斷結(jié)論制作職業(yè)病診斷證明書,參加診斷的醫(yī)師共同簽署,職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)審核蓋章,職業(yè)病診斷證明書一式四份,勞動者、用人單位及用人單位所在地衛(wèi)生行政部門各執(zhí)一份,診斷機(jī)構(gòu)存檔一份。

七、職業(yè)病診斷異議

當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的,在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi),可以向當(dāng)?shù)卦O(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請職業(yè)病診斷鑒定。

《職業(yè)病防治法》

第三十六條對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。

用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置;對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

對于職業(yè)病病人，工作單位需要調(diào)離其原有崗位，讓其不再受到傷害，如果職業(yè)病非常嚴(yán)重的話，需要讓員工受到充分的休息，但是不能解除勞動合約，必須照常支付其工資，并且對其職業(yè)病的治療做到相關(guān)的配合，不能放任其不過。

中華人民共和國職業(yè)病防治法

去哪里做職業(yè)病鑒定

職業(yè)病鑒定費用由誰支付