所謂工傷就是說勞動(dòng)者在職期間，因勞動(dòng)過程中造成的對(duì)身體及精神方面的傷害等，而且我們都知道，工傷是需要專業(yè)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的，也就是我們常說的工傷鑒定，不同的地方當(dāng)然會(huì)由不同的機(jī)構(gòu)擔(dān)任工傷鑒定任務(wù)，那么長春市工傷鑒定處在哪里呢?律霸小編為你詳細(xì)解答。

一、長春工傷鑒定的機(jī)構(gòu)

如刑事則申請(qǐng)公安局法醫(yī)鑒定，如工傷申請(qǐng)勞動(dòng)局鑒定，如交通或其他可以申請(qǐng)法院指定的11家鑒定，具體的機(jī)構(gòu)名稱可以咨詢相關(guān)部門。

二、長春市工傷保險(xiǎn)認(rèn)定流程

(一)長春市工傷保險(xiǎn)認(rèn)定辦理材料

1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;

2、用人單位與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;

3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);

4、身份證明材料(二代身份證或戶口本)。

注：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

(二)長春市工傷保險(xiǎn)認(rèn)定辦理程序

1、按規(guī)定報(bào)送工傷認(rèn)定材料

2、處理人員按要求審理報(bào)送材料，材料符合要求受理

3、受理的申請(qǐng)?jiān)谝恢軆?nèi)或兩周內(nèi)召開處務(wù)會(huì)統(tǒng)一研究

4、研究結(jié)果統(tǒng)一由內(nèi)勤進(jìn)行計(jì)算機(jī)處理

5、審批后返還用人單位和工傷職工

注：死亡或者重傷，派兩名工作人員進(jìn)行調(diào)查，調(diào)查后形成調(diào)查報(bào)告，召開處務(wù)會(huì)研究，研究結(jié)果報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

(三)長春市工傷保險(xiǎn)認(rèn)定時(shí)限

1、一般的工傷認(rèn)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

2、對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。

三、工傷鑒定的有關(guān)知識(shí)

(一)一般傷情

1、醫(yī)療費(fèi)：【29條3款】 【工傷保險(xiǎn)基金支付】

2、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)：【29條4款】【本單位因公出差伙食補(bǔ)助的70%計(jì)算?！俊締挝恢Ц丁?/p>

3、交通費(fèi)：【29條4款】【條件為醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)】【因公出差標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算】【單位支付】

4、 食宿費(fèi)：【29條4款】【同交通費(fèi)條件一樣】【單位支付】

5、 康復(fù)性治療費(fèi)【29條6款】【基金支付】

6、 假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費(fèi)用：【30條】【國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)】【基金支付】

7、 工資、福利：【31條1款】【停工接受工傷醫(yī)療期間】【原待遇不變、一般不超過12個(gè)月，最長2年】【單位支付】

8、 護(hù)理費(fèi)：【31條3款】【生活不能自理、停工留薪期間】【單位支付】

(二)造成殘疾

1、生活護(hù)理費(fèi)【32條2款】【已評(píng)定并經(jīng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理】【按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個(gè)等級(jí)、統(tǒng)籌地區(qū)平均工資的50%、40%、30%】【基金按月支付】

2、A 一至四級(jí)傷殘待遇

【1】保留勞動(dòng)關(guān)系、退出工作崗位【33條1款】

【2】一次性傷殘補(bǔ)助金 【一級(jí)24月*本人工資/月】【二級(jí)22月*本人工資/月】【三級(jí)20*本人工資/月】【四級(jí)18*本人工資】【基金支付】

【3】傷殘津貼 【按月支付】【一級(jí)本人工資的90%】【二級(jí)本人工資的85%】【三級(jí)本人工資的80%】【四級(jí)本人工資的75%】【低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)補(bǔ)足差額】【基金支付】

B 五級(jí)、六級(jí)

【1】一次性傷殘補(bǔ)助金：【標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí)16個(gè)月、六級(jí)14個(gè)月本人月工資】【基金支出】

【2】傷殘津貼：【難以安排工作的】【按月發(fā)給傷殘津貼】【單位支付】【標(biāo)準(zhǔn) 五級(jí)本人工資的70%。六級(jí)60%】【低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的。由用人單位補(bǔ)足差額】

【3】一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的】標(biāo)準(zhǔn) 《省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【五級(jí)16個(gè)月、六級(jí)14個(gè)月，上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資】 【單位支付】

【4】傷殘就業(yè)補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的】標(biāo)準(zhǔn) 《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【五級(jí)56個(gè)月、六級(jí)46個(gè)月】【單位支付】

C 七級(jí)至十級(jí)

【1】一次性傷殘補(bǔ)助金：【標(biāo)準(zhǔn)：七級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月本人月工資、九級(jí)8個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月】【基金支出】

【3】一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的、的】【標(biāo)準(zhǔn) 《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【7級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月、九級(jí)8個(gè)月、10級(jí)6個(gè)月，統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資】【單位支付】

【4】傷殘就業(yè)補(bǔ)助金【終止勞動(dòng)關(guān)系的、解除的】【標(biāo)準(zhǔn) 《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【七級(jí)36個(gè)月、八級(jí)26個(gè)月、九級(jí)16個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月】【單位支付】

(三)工亡

1、喪葬補(bǔ)助金【6個(gè)月*統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資】【基金支出】

2、供養(yǎng)親屬撫恤金【職工本人工資一定比例1、配偶40%，其他親屬30%，孤寡老人、孤兒增加10%?？傤~不超過生前工資】【基金支出】

3、一次性工亡補(bǔ)助金【54個(gè)月*統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，見義勇為的，按60個(gè)月發(fā)放】【基金支出】

(四)因病或非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)(不屬于工傷的情況)：

因病或非因工死亡 喪葬補(bǔ)助金 直系親屬一次性救濟(jì)金 一次性撫恤金

賠償數(shù)額 3個(gè)月平均工資 6個(gè)月工資 在職的6個(gè)月,離休的3個(gè)月

工傷鑒定是個(gè)比較重要的流程，是后期處理相關(guān)賠償及治療問題的重要依據(jù)和條件，所以在選擇工傷鑒定機(jī)構(gòu)的時(shí)候一定要選擇資歷較好的機(jī)構(gòu)，這樣所鑒定出來的結(jié)果更具有權(quán)威性，傷者的權(quán)益也可以更好的得到保障。

2020最新工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)

工傷鑒定費(fèi)用多少錢

怎么申請(qǐng)工傷鑒定，申請(qǐng)工傷勞動(dòng)能力鑒定需要哪些材料？