在日常生活中，職員在工作中意外受傷，希望得到用人單位的經(jīng)濟補償，但用人單位否認(rèn)與其存在勞動關(guān)系，或者是懷疑其所受的傷不屬于工傷而不支付經(jīng)濟賠償金的情形是較為常見的，此時，職員可以通過到醫(yī)院做工傷鑒定，然后向司法機關(guān)提出訴訟得到救濟，那么，就實際情況來說，在醫(yī)院做工傷鑒定快嗎?

一、在醫(yī)院做工傷鑒定快嗎

肯定是快的，只有醫(yī)院才可以做。

二、什么是工傷鑒定

工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定，停工留薪期鑒定確認(rèn)，護理等級鑒定，傷殘輔助器具配置鑒定等。

三、鑒定的內(nèi)容

廣義的工傷鑒定包括勞動能力鑒定和致殘等級鑒定，狹義的工傷鑒定指致殘等級鑒定。

勞動能力鑒定也稱勞動鑒定，是指勞動者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動能力不同程度的損害，致使勞動者在部分、大部分或完全喪失勞動能力時，有關(guān)部門在醫(yī)學(xué)方面對其做出的鑒別和評定。通常情況下，我國的勞動能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病而導(dǎo)致的勞動能力鑒定問題。

四、工傷保險

工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

工傷保險的認(rèn)定 勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力，工傷不管什么原因，責(zé)任在個人或在企業(yè)，都享有社會保險待遇，即補償不究過失原則。

工傷保險，又稱職業(yè)傷害保險。工傷保險是通過社會統(tǒng)籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險費，建立工傷保險基金，對勞動者在生產(chǎn)經(jīng)營活動中遭受意外傷害或職業(yè)病，并由此造成死亡、暫時或永久喪失勞動能力時，給予勞動者及其實用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟補償?shù)囊环N社會保障制度。這種補償既包括醫(yī)療、康復(fù)所需費用，也包括保障基本生活的費用。

由于我國法律規(guī)定，各鑒定機構(gòu)在受理鑒定請求后，必須在限定的期限內(nèi)得出鑒定結(jié)果，并且一般來說，只能在醫(yī)院做工傷鑒定，故而在醫(yī)院做工傷鑒定是比較快的。只有職員在做過工傷鑒定之后，才能通過訴訟等方式維護自己的合法權(quán)益。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)十級賠償2020

怎么申請工傷鑒定，申請工傷勞動能力鑒定需要哪些材料？

工傷鑒定的材料有哪些?