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企業(yè)員工怎么辦理工傷保險

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-09 · 556人看過

一,企業(yè)員工怎么辦理工傷保險

1、首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認定申請。

2、如果單位不申請的話,自己寫份工傷認定申請,向當?shù)貏趧泳稚暾埞J定。提交的資料包括:工傷認定申請表;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。

3、勞動局做出工傷認定決定。

4、傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級傷殘)。

5、把醫(yī)院的傷殘鑒定交給勞動局和用人單位(最好自己復(fù)印一份保存),勞動局會發(fā)“工傷認定通知書”給用人單位。

6、單位開始賠償,主要包括傷殘補助金、醫(yī)療費。

二、工傷保險的繳費主體是誰?

根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,繳費主體是中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶。

【法律規(guī)定】 《工傷保險條例》

第二條 中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。

第十條 用人單位應(yīng)當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。

三、工傷保險在哪里辦理?

根據(jù)《工傷保險條例》第五條規(guī)定,國務(wù)院社會保險行政部門負責(zé)全國的工傷保險工作??h級以上地方各級人民政府社會保險行政部門負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作。社會保險行政部門按照國務(wù)院有關(guān)規(guī)定設(shè)立的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)具體承辦工傷保險事務(wù)。

工傷保險問題的辦理對于自己權(quán)益的維護有著重要的意義,不僅是自己在工傷后的補償問題,更是自己權(quán)益維護的實踐,畢竟在有關(guān)問題的處理上,如果自己喪失法律上的操作,不僅自己利益無法維護,當事人的事情解決都會存在問題,更是對企業(yè)違法行為的放縱。



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