誤工費(fèi)的產(chǎn)生一般都是因?yàn)樵谇謾?quán)中出現(xiàn)了讓受害人損失了正常的收入的情況，但是賠償責(zé)任的一方并不是僅僅在對(duì)方的要求下就如實(shí)支付的，為了保護(hù)賠償者的合法權(quán)益就必須讓受害人提供工資表作為參考。那么，誤工費(fèi)單位工資表怎么做？

一、誤工費(fèi)單位工資表怎么做？

誤工賠償權(quán)利人所在單位出示原工資單復(fù)印件，并對(duì)工資單說(shuō)明，同時(shí)加蓋公章作為證據(jù)就行。

目前制作工資單的方法有三種。

1、手工制作工資條，2、針打三聯(lián)無(wú)炭復(fù)寫紙，3、保密薪資機(jī)制作。

由于前兩種制作的薪資單相對(duì)麻煩，而且制作的薪資單效果不好，成本也高，很多企業(yè)(特別是外資企業(yè)和三資企業(yè))都相繼采用更新的薪資單制作方法，即采用專門的薪資機(jī)來(lái)完成。

薪資機(jī)也就打印封裝一體機(jī)，他是激光打印機(jī)和單頁(yè)郵簡(jiǎn)機(jī)的聯(lián)合體，一次性完成打印、折紙紙張，封邊等過(guò)程，專門用來(lái)制作保密薪資單。

由于薪資機(jī)擁有制單速度快、制單成本低、制出來(lái)的薪資單形象好、保密性強(qiáng)，一機(jī)多用等諸多優(yōu)點(diǎn)，一經(jīng)推出，很快就得到了眾多企事業(yè)單位的青睞，已幾乎成了薪酬考核中不可分割的一部分。

茲證明*** (身份證號(hào)碼： )系我單位員工，擔(dān)任 職務(wù)。月收入為人民幣(大寫) 萬(wàn) 仟 佰 拾 元 角 分。其因 ，于 年 月 日至 年 月日未上班工作。根據(jù)本單位規(guī)定，扣發(fā)其間工資總計(jì)為人民幣 萬(wàn) 仟 佰 拾 元 角 分。以上內(nèi)容真實(shí)無(wú)誤，我單位對(duì)此承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

特此證明。

證明單位：

年 月 日

誤工費(fèi)包括兩部分：

1、傷者本人治療創(chuàng)傷造成誤工發(fā)生的費(fèi)用，包括受害者因精神損害導(dǎo)致不能正常工作、生活發(fā)生的誤工費(fèi)用;

2、事故當(dāng)事人及其親屬或委托代理人由于需要參與處理事故誤工造成經(jīng)濟(jì)減少的費(fèi)用，包括死者家屬辦理喪葬事宜期間的費(fèi)用。

誤工費(fèi)都是基于受害者的標(biāo)準(zhǔn)工資再額外加上責(zé)任方自己對(duì)受害者的一種賠償，實(shí)際上很多人都會(huì)因?yàn)檎`工費(fèi)給付的問(wèn)題產(chǎn)生不能調(diào)解的情況，此時(shí)就需要通過(guò)法院對(duì)誤工費(fèi)的判定來(lái)解決矛盾。

沒(méi)有工作的人能否要求誤工費(fèi)的賠償?

誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)2020

工傷中誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少