一方不同意離婚該怎么辦
若夫妻一方提出離婚,另一方不同意的話,提出離婚的一方可以起草離婚訴訟書通過法院訴訟離婚的,法院受理后,認定夫妻感情確已破裂經(jīng)調(diào)解仍無法挽回婚姻,法官會判雙方離婚。
訴訟離婚分為三個階段:起訴、審理、判決。
一、起訴
離婚案件的起訴,是指婚姻關(guān)系的一方向人民法院提出依法解除與對方婚姻關(guān)系的請求。起訴一方當(dāng)事人就是原告,被訴的一方當(dāng)事人就是被告,訴訟開始后,當(dāng)事人依法享有訴訟權(quán)利,承擔(dān)訴訟義務(wù)。
依據(jù)我國民事訴訟法的規(guī)定,民事案件的起訴必須符合四個條件。離婚案件也屬于民事案件,因此起訴也必須符合民事訴訟法的條件并具有自己的特色:
①原告必須是與本案有直接利害關(guān)系的個人;
②有明確的被告;
③有具體的訴訟請求和事實、理由;
④屬于受訴人民法院管轄。根據(jù)我國《民事訴訟法》的規(guī)定,離婚訴訟適用一般地域管轄。即要求離婚的一方,必須向被告戶籍所在地人民法院起訴,被告戶籍所在地與經(jīng)常居住地不一致的,則向經(jīng)常居住地人民法院起訴。
只有具備以上四個條件的離婚案件,人民法院才能受理。
離婚案件起訴時,起訴者應(yīng)向人民法院提交訴狀和副本。訴狀包括以下幾個方面的內(nèi)容:
①原告、被告的姓名、性別、年齡、籍貫、工作單位及現(xiàn)住址;
②訴訟請求和所根據(jù)的事實和理由;
③證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住址。
人民法院決定受理案件,訴訟離婚程序也隨即開始。
二、審理
審理,是指人民法院接到起訴后,開始訴訟程序,到做出判決前所作的一切調(diào)查工作的總和。依照我國民事訴訟法的規(guī)定,審理分為審理前的準備、調(diào)解、開庭審理三個階段:
1、審理前的準備。人民法院在收到離婚訴訟后,經(jīng)審查,符合立案條件的,應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)立案,并在立案后的5日內(nèi)將訴訟狀副本送達給被告,被告在收到訴訟狀副本的15日內(nèi)應(yīng)提出答辯狀;審判人員審閱訴訟材料,進行調(diào)查研究,收集證據(jù);人民法院應(yīng)當(dāng)更換不符合起訴或應(yīng)訴條件的當(dāng)事人,通知符合條件的當(dāng)事人參加訴訟;根據(jù)當(dāng)事人訴訟請求依法進行訴訟保全或先行給付。
2、調(diào)解。人民法院受理離婚案后,首先應(yīng)對當(dāng)事人進行調(diào)解,使當(dāng)事人消除分歧,互相諒解,從而達成離婚或和好的協(xié)議。達成和好協(xié)議的,人民法院將協(xié)議記錄存卷,一般不發(fā)給調(diào)解書;達成離婚協(xié)議的,人民法院應(yīng)制作調(diào)解書,由審判人員、書記員署名,并加蓋人民法院印章。調(diào)解書具有與判決書同等的法律效力。
3、開庭審理。人民法院調(diào)解不成的,即進行開庭審理。在開庭三日前通知當(dāng)事人和其他訴訟參加人開庭日期。開庭審理前,由書記員查明當(dāng)事人和其他訴訟參加人是否到庭,宣布法庭紀律。審判員核對當(dāng)事人,宣布案由,宣布審判人員是否回避;之后,開始法庭調(diào)查,詢問當(dāng)事人和當(dāng)事人陳述;告知當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),詢問證人,宣讀未到庭的證人證言;詢問鑒定人,宣讀鑒定結(jié)論;出示書證、物證和視聽資料;宣讀勘驗筆錄。爾后,開始法庭辯論,原告及其訴訟代理人發(fā)言,被告及其訴訟代理人發(fā)言,雙方互相辯論。
三、判決
根據(jù)庭審情況,應(yīng)當(dāng)再進行調(diào)解,調(diào)解不成后,即行宣判。人民法院宣判一律公開進行。當(dāng)庭宣判的,應(yīng)當(dāng)十日內(nèi)進行送達判決書;定期宣判的,宣判后即發(fā)判決書。
離婚案件的一審程序結(jié)束。如果當(dāng)事人對判決不服,可向上一級法院提起上訴,進行二審訴訟程序。
一方想離婚另一方不同意,那么想離婚的一方是可以通過法院訴訟離婚的,即使不懂如何訴訟離婚,也可以向律師咨詢,本網(wǎng)站為您提供專業(yè)的律師咨詢,如果您還有任何疑問,歡迎進入律霸網(wǎng)咨詢。
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簡介:
肖石榮律師畢業(yè)于中南財經(jīng)政法大學(xué),畢業(yè)后從事公安工作4年,2014年6月辭去公職從事專職律師工作。肖石榮律師在公司治理、民商事、合同糾紛、交通事故及刑事辯護等方面積累豐富的經(jīng)驗,有深厚的法律功底。在執(zhí)業(yè)過程中堅持以當(dāng)事人的利益為核心,本著高效、專業(yè)的工作態(tài)度,維護了當(dāng)事人合法權(quán)益,贏得可當(dāng)事人的認可。
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