一、醫(yī)護人員因公殉職如何認(rèn)定

“因公殉職”是在履行職務(wù)時犧牲、死亡。包括行政人員、公司職員、集體單位工作人員等。簡單說是指履行職務(wù)時死亡。因公殉職包含的范圍則相對廣泛，是指國家公務(wù)人員在公職期間因公死亡，如在出差途中發(fā)生車禍死亡。

二、因公殉職的相關(guān)政策

對因公犧牲的人員家屬的撫恤，按照2004年10月1日實施的《軍人撫恤優(yōu)待條例》的規(guī)定執(zhí)行;而因公殉職的撫恤，則按照國家事業(yè)單位人員工傷死亡政策執(zhí)行，具體是人事部、財政部人薪發(fā)[1994]48號《關(guān)于工資制度改革后事業(yè)單位工作人員死亡一次性撫恤金計發(fā)問題的通知》，其中關(guān)于死亡一次性撫恤金的發(fā)放規(guī)定如下:死亡一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，因公死亡的，為本人生前20個月工資。

另外，可獲得因公犧牲的撫恤金、喪葬費等和交通事故的賠償。具體數(shù)額可請當(dāng)?shù)芈蓭熡嬎?。因公殉職?yīng)該按照國家公務(wù)員的工亡待遇，以及家庭具體情況而定。另外，可以向交通事故對方責(zé)任人請求請求依法賠償，即如果訴訟得當(dāng)可以得到雙項賠償。

第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動保障行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟、社會發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。

如果認(rèn)定為工傷，還應(yīng)當(dāng)領(lǐng)到供養(yǎng)家屬撫恤金。你還可到當(dāng)?shù)氐膭趧由鐣Ｕ喜块T查詢本地區(qū)的工傷保險規(guī)定。

通過小編的介紹，我們可以了解到醫(yī)護人員因工殉職是指在履行職務(wù)的時候死亡、殉職。這種情況下是可以領(lǐng)取喪葬補助金的，希望大家明白。以上這些律霸網(wǎng)小編為大家整理的相關(guān)內(nèi)容，如果還有什么疑問，可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。