福州的撫養(yǎng)費最低標準

《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》規(guī)定：

7、子女撫育費的數(shù)額，可根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負擔(dān)能力和當?shù)氐膶嶋H生活水平確定。

有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔(dān)兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

無固定收入的，撫育費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。

有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。

8、撫育費應(yīng)定期給付，有條件的可一次性給付。

9、對一方無經(jīng)濟收入或者下落不明的，可用其財物折抵子女撫育費。

10、父母雙方可以協(xié)議子女隨一方生活并由撫養(yǎng)方負擔(dān)子女全部撫育費。但經(jīng)查實，撫養(yǎng)方的撫養(yǎng)能力明顯不能保障子女所需費用，影響子女健康成長的，不予準許。

11、撫育費的給付期限，一般至子女十八周歲為止。

十六周歲以上不滿十八周歲，以其勞動收入為主要生活來源，并能維持當?shù)匾话闵钏降?，父母可停止給付撫育費。

12、尚未獨立生活的成年子女有下列情形之一，父母又有給付能力的，仍應(yīng)負擔(dān)必要的撫育費：

(1)喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的;

(2)尚在校就讀的;

(3)確無獨立生活能力和條件的。

根據(jù)上述規(guī)定可知，福州2019年的撫養(yǎng)費標準要看對方有無固定收入來定：

1、有固定收入的：撫養(yǎng)費數(shù)目一般可按照收入的20%-30%。負擔(dān)兩個以上子女撫育的，比例可適當提高，但一般不得超過月收入的50%。在這里，工資總額應(yīng)包括工資、較固定的獎金等。(不能只憑工資單的數(shù)額確定總額。對于那些有虛報、瞞報，另一方可以申請法院調(diào)查，以此來確定數(shù)目。)

2、無固定收入的：撫育費的數(shù)目可依當年的收入或同行業(yè)的年平均收入，其比例同第一點相同。(這一點全國各地法院大都是以本省市交警部門發(fā)布的《道路交通事故賠償項目參照標準》來確定的年平均人收入、年平均生活費來作為依據(jù)。)

3、對于存在特殊情況的：如私營企業(yè)主，子女殘疾的，應(yīng)適當考慮增加或減少;應(yīng)以子女的實際生活需要為準線。撫養(yǎng)費應(yīng)由子女生活費、教育費、醫(yī)療費等費用組成。

在具體實踐中，在確定子女撫養(yǎng)費要從以下幾方面給予考慮：

(1)、子女實際需要;

(2)、父母雙方的負擔(dān)能力;

(3)、當?shù)氐膶嶋H生活水平。

以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答，依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，撫養(yǎng)費的標準主要根據(jù)有無固定的收入等經(jīng)濟條件而定的，撫養(yǎng)費標準的確定也是一個比較重要的事項。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。