孩子六個月離婚后撫養(yǎng)費怎么算

根據(jù)司法解釋，夫妻雙方離婚后，孩子的撫養(yǎng)費可按以下標(biāo)準(zhǔn)支付：

撫養(yǎng)費的標(biāo)準(zhǔn)一般按月工資收入的20~30%比例給付。

《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》[1]?第7條規(guī)定：子女撫育費的數(shù)額，可根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶嶋H生活水平確定。

有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個以上子女撫育費的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

無固定收入的，撫育費的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。

撫養(yǎng)費相關(guān)給付規(guī)定

子女撫養(yǎng)費的給付，一般由父母雙方協(xié)商為好，協(xié)商時可根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶嶋H生活水平等因素綜合考慮。我國《婚姻法》對子女撫養(yǎng)費的數(shù)額未作任何確定性的規(guī)定，但最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》中對這一問題作出了明確規(guī)定：

1、父母有固定收入的，撫養(yǎng)費可按其月總收入的20%至30%的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個子女撫養(yǎng)費的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月收入的50%。無固定收入的，撫養(yǎng)費的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照以上比例確定。有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低比例。

2、撫養(yǎng)費的給付辦法，可依父母的職業(yè)情況而定，原則上應(yīng)定期給付。

3、父母雙方可以協(xié)議子女隨一方生活并由撫養(yǎng)方負(fù)擔(dān)子女全部撫養(yǎng)費。但經(jīng)查實，撫養(yǎng)方的撫養(yǎng)能力明顯不能保障子女所需費用，影響子女健康成長的，不予準(zhǔn)許。

4、子女撫養(yǎng)費的給付期限，一般至子女18周歲為止。16周歲以上不滿18周歲的子女，以其勞動收入為主要生活來源，并能維持當(dāng)?shù)匾话闵钏降?，父母可停止給付撫養(yǎng)費。子女雖滿18周歲但尚未獨立生活的，如父母有給付能力，仍應(yīng)負(fù)擔(dān)必要的撫養(yǎng)費。

綜上所述，在離婚之后孩子的撫養(yǎng)費上法律有明確的規(guī)定，對于沒有撫養(yǎng)權(quán)的一方就需要依法來進行撫養(yǎng)費的支付，保證孩子健康成長。當(dāng)然，對于撫養(yǎng)方需要了解撫養(yǎng)費的相關(guān)給付規(guī)定，才能更好的維護孩子的合法權(quán)益。如果您有其他問題，歡迎咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師。