一、勞動關(guān)系中斷可以補(bǔ)嗎
《勞動法》第二十三條規(guī)定“勞動合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動關(guān)系中斷和中止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止?!薄秳趧臃ā芬?guī)定的勞動合同終止包括兩類:一類是法定終止,即勞動合同因期滿而終止;另一類是約定終止,即勞動合同因當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn)而終止。《勞動合同法》對此進(jìn)行了調(diào)整,取消了勞動合同的約定終止,規(guī)定勞動合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。也就是說,勞動合同當(dāng)事人不得約定勞動合同終止的條件;即使約定了,該約定也無效。
根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,勞動關(guān)系中斷和中止的法定情形包括以下幾種:
1、勞動合同期滿
勞動合同期滿是勞動合同終止的最主要形式,適用于固定期限的勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。一旦約定的期限屆滿或工作任務(wù)完成,勞動合同通常都自然終止。
2、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇
由于退出勞動力市場的勞動者的基本生活已經(jīng)通過養(yǎng)老保險制度得到保障,勞動者不再具備勞動合同意義上的主體資格,因此勞動合同自然終止。只要勞動者依法享受了基本養(yǎng)老保險待遇,勞動合同即行終止。
3、勞動者死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤
死亡,意味著勞動者作為自然人從主體上的消滅。宣告死亡,是公民下落不明達(dá)到法定期限,經(jīng)利害關(guān)系人申請,由人民法院宣告該公民死亡的民事法律制度。宣告失蹤,是公民下落不明滿法定期限,經(jīng)利害關(guān)系人申請,由法院宣告其失蹤并對其財產(chǎn)實行代管的法律制度。當(dāng)勞動者死亡、因下落不明被人民法院宣告失蹤或者宣告死亡后,作為民事主體和勞動關(guān)系當(dāng)事人,無法再享受權(quán)利和承擔(dān)義務(wù),自然也不能繼續(xù)履行勞動合同,勞動合同當(dāng)然終止。
4、用人單位被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消
破產(chǎn),指當(dāng)債務(wù)人的全部資產(chǎn)不足以清償?shù)狡趥鶆?wù)時,債權(quán)人通過一定程序?qū)鶆?wù)人的全部資產(chǎn)供其平均受償從而使債務(wù)人免除不能清償?shù)钠渌麄鶆?wù),并由人民法院宣告破產(chǎn)解散。吊銷營業(yè)執(zhí)照是登記主管機(jī)關(guān)依照法律法規(guī)的規(guī)定,對企業(yè)法人違反規(guī)定實施的一種行政處罰,對企業(yè)法人而言,吊銷營業(yè)執(zhí)照就意味著其法人資格被強(qiáng)行剝奪,法人資格也就隨之消亡。用人單位被責(zé)令關(guān)閉,是指合法建立的公司或企業(yè)在存續(xù)過程中,未能一貫嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī),被有關(guān)政府部門依法查處。
二、職工調(diào)動、中斷勞動關(guān)系,養(yǎng)老保險關(guān)系如何處理
參保職工工作調(diào)動,其養(yǎng)老保險關(guān)系可以隨同轉(zhuǎn)移、接續(xù);職工因上學(xué)、失業(yè)、患病等原因中斷勞動關(guān)系后,養(yǎng)老保險關(guān)系由養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)予以保留,職工再就業(yè)后,可將原養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到新的工作單位繼續(xù)參保;中斷勞動關(guān)系后靈活就業(yè)的,可以將原養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到代理基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)的公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu),以個人身份參保,中斷前的繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限與轉(zhuǎn)移后的繳費(fèi)年限合并計算,通俗地講:“無論你在哪里干,養(yǎng)老保險接著算”。
職工養(yǎng)老保險關(guān)系在省內(nèi)轉(zhuǎn)移的,只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人賬戶檔案,不轉(zhuǎn)移基金;跨省轉(zhuǎn)移的,在轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系的同時,不但轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)移個人賬戶儲存額,(1998年1月1日之前的,按個人繳費(fèi)部分累計本息轉(zhuǎn)移,1998年1月1日至2005年12月31日期間的,按個人繳費(fèi)工資基數(shù)11%記入個人賬戶的全部儲存額轉(zhuǎn)移,2006年1月1日之后的,按個人繳費(fèi)工資基數(shù)8%記入個人賬戶的全部儲存額轉(zhuǎn)移),而且轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌基金(職工本人1998年1月1日后各年度實際繳費(fèi)工資為基數(shù)的12%的總和)。
職工轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系,由用人單位、職工個人提出申請,到養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理相關(guān)手續(xù)。
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