一、因工致殘

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：按因公出差伙補(bǔ)70%，河北省為50元人/天。

2、住院期間的護(hù)理費(fèi)：由用人單位負(fù)責(zé)。

3、誤工費(fèi)：住院期間原工資待遇不變，但不超過12個(gè)月；因病情嚴(yán)重或特殊情況，可再延長12個(gè)月。評定傷殘等級后，停發(fā)誤工費(fèi)。

4、一次性傷殘補(bǔ)助金（按本人工資）：一級27個(gè)月；二級25個(gè)月；三級23個(gè)月；四級21個(gè)月；五級18個(gè)月；六級16個(gè)月；七級13個(gè)月；八級11個(gè)月；九級9個(gè)月；十級7個(gè)月。

5、生活護(hù)理費(fèi)（上年度月平均工資）：生活不能自理50%；生活大部分不能自理40%；生活部分不能自理30%。

6、按月發(fā)放傷殘津貼（本人月工資）：一級90%；二級85%；三級80%；四級75%；其中五、六級難以安排工作的，由用人單位按五級70%；六級60%發(fā)放津貼；七級—十級無傷殘津貼，由用人單位另行安排工作。

二、因工致殘一次性賠償方式（限五級—十級傷殘等級）。

對于五級—十級傷殘，職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)一次支付支付：

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：按因公出差伙補(bǔ)70%，河北省為50元人/天。

2、住院期間的護(hù)理費(fèi)：由用人單位負(fù)責(zé)。

3、誤工費(fèi)：住院期間原工資待遇不變，但不超過12個(gè)月；因病情嚴(yán)重或特殊情況，可再延長12個(gè)月。評定傷殘等級后，停發(fā)誤工費(fèi)。4一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（上年度月平均工資）：五級44個(gè)月；六級38個(gè)月；七級26個(gè)月；八級20個(gè)月；九級14個(gè)月；十級8個(gè)月。

5、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（上年度月平均工資）：五級22個(gè)月；六級16個(gè)月；七級10個(gè)月；八級8個(gè)月；九級6個(gè)月；十級4個(gè)月。6一次性傷殘補(bǔ)助金：五級18個(gè)月；六級16個(gè)月；七級13個(gè)月；八級11個(gè)月，九級9個(gè)月，十級7個(gè)月。

三、因工死亡補(bǔ)償方式：

1、喪葬費(fèi)：六個(gè)月上年度月平均工資；

2、一次性工亡補(bǔ)助金：按上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍發(fā)放；

3、供養(yǎng)家屬撫恤金（按本人工資比例）：配偶40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月為40%，四、非法用工一次性賠償辦法：

非法用工：是指勞動(dòng)者在無營業(yè)執(zhí)照、未依法登記、備案的單位、被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照、被撤消登記、備案的單位勞動(dòng)時(shí)，因工作原因造成傷害，或死亡的，屬非法用工。

賠償方式如下：（賠償基數(shù)以社會(huì)職工平均工資為準(zhǔn)）

1、造成殘疾的：一級為賠償基數(shù)的16倍；二級為14倍；三倍為12倍；四級為10倍；五級為8倍；六級為6倍；七級為4倍；八級為3倍；九級為2倍；十級為1倍（均為一次性包干支付）。2、造成死亡的：為賠償基數(shù)的10倍一次性支付。五、農(nóng)民工因工傷導(dǎo)致傷殘賠償的計(jì)算方法：

1、導(dǎo)致殘疾的（一次性包干賠償）：A、16—30周歲農(nóng)民工：一級為15萬元；二級為13萬元；三級為11萬元；四級為9萬元；B、30----50周歲農(nóng)民工：一級為10萬元；二級為9萬元；三級為8萬元；四級為7萬元；C、50周歲以上農(nóng)民工：一級為8萬元；二級為7萬元；三級為6萬元；四級5萬元。2、造成死亡的：一次性賠償10萬元。