一、簽空白競業(yè)協(xié)議有效嗎?

簽空白競業(yè)協(xié)議沒有效，前提是當(dāng)事人有證據(jù)能證明在簽訂協(xié)議時沒有約定內(nèi)容，而且后添的內(nèi)容當(dāng)事人又不認(rèn)可，那協(xié)議就屬于無效協(xié)議，可以申請法醫(yī)撤銷。如果在簽訂協(xié)議之前已經(jīng)約定協(xié)議內(nèi)容，當(dāng)事人又認(rèn)可后添的內(nèi)容，那樣協(xié)議就可能有效。

無效的合同情形：

《中華人民共和國合同法》第五十二條規(guī)定一合無效的情形主要有以下幾種：

(一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益;

(二)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益;

(三)以合法形式掩蓋非法目的;

(四)損害社會公共利益;

(五)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定

根據(jù)《中華人民共和國合同法》：

第十二條　合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括以下條款：

(一)當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所;

(二)標(biāo)的;

(三)數(shù)量;

(四)質(zhì)量;

(五)價款或者報酬;

(六)履行期限、地點和方式;

(七)違約責(zé)任;

(八)解決爭議的方法。

當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。

二、簽空白協(xié)議需要注意什么?

簽空白的勞動合同是最危險的，比沒有勞動合同更加可怕：

1、對方已經(jīng)做好如果簽合同人告另一方，就把空白合同填上對用人單位有利的信息，另一方?jīng)Q不會拿著空白合同和簽合同人上法庭的，這比沒有合同更可怕，如果簽合同人不能提供是被脅迫簽訂或是對方補填合同內(nèi)容的證據(jù)，那么雙方就要按照勞動合同的內(nèi)容辦事，畢竟上面有自己的簽字，而合同當(dāng)時是否為空白誰也無法說明白。

2、如果合同內(nèi)容中的條款有和法律相違背的地方，則為無效條款，應(yīng)按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行，而其他不違背法律規(guī)定的條款還是有效的，按雙方簽訂的勞動合同來執(zhí)行。也就是說法律承認(rèn)勞動合同的部分條款的有效性，而不會因為個別條款的無效判定整個勞動合同全部無效。

3、掌握確實簽合同人自己有利的證據(jù)，尤其是直接證據(jù)，書面的最有力，或者證人的證明，證人如果能為自己出庭當(dāng)然更好，可是這對于勞動者來說是相當(dāng)困難的。

4、如果沒有把握，那就當(dāng)這次是個教訓(xùn)，以后不要再隨便簽字了，簽字是要負(fù)法律責(zé)任的，以后要保護(hù)好自己的權(quán)益，還要特別注意搜集證據(jù)。

簽空白協(xié)議是有風(fēng)險的，如何確認(rèn)空白協(xié)議的有效性起到很重要的作用。廣大群眾在遇見類似的情況時應(yīng)該確認(rèn)合同中是否有違法內(nèi)容，及時掌握對自己有力的證據(jù)，并有效證明簽字之前是空白合同。

簽空白合同算合同欺詐嗎

新勞動合同法有關(guān)競業(yè)限制規(guī)定的負(fù)面影響

三方協(xié)議有效期是多長時間