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非公司企業(yè)法人章程范例

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-12-10 · 484人看過(guò)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》第十八條的規(guī)定,企業(yè)法人章程的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,并載明下列事項(xiàng):一、宗旨;二、名稱(chēng)和住所;三、經(jīng)營(yíng)性質(zhì);四、注冊(cè)資金數(shù)額及其來(lái)源;五、經(jīng)營(yíng)范圍和范圍方式;六、組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán);七、法定代表人產(chǎn)生的程序和職權(quán)范圍;八、財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)的分配形式;九、勞動(dòng)用工制度;十、章程的修改程序;十一、終止程序;十二、其他事項(xiàng)。聯(lián)營(yíng)企業(yè)法人的章程還應(yīng)載明:1、聯(lián)合各方出資方式、數(shù)額和投資期限;2、聯(lián)合各方成員的權(quán)利和義務(wù)3、參加和退出的條件、程序;4、組織管理機(jī)構(gòu)的產(chǎn)生、形式、職權(quán)及其決策程序;5、要負(fù)責(zé)人任期。

非公司企業(yè)法人章程范例

此范例根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》的一般規(guī)定及企業(yè)的一般情況設(shè)計(jì),僅供參考,起草章程時(shí)請(qǐng)根據(jù)企業(yè)自身情況作相應(yīng)修改!

XXXX研究院章程

第一章總則

第一條為適應(yīng)發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、深化科技體制改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,規(guī)范企業(yè)的組織和行為,依據(jù)《中華人民共和國(guó)全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)企業(yè)登記管理?xiàng)l例》及其他有關(guān)規(guī)定,制定本章程。第二條本企業(yè)名稱(chēng):XXXX研究院(以下稱(chēng)“企業(yè)”)企業(yè)住所:北京市北三環(huán)東路30號(hào)郵政編碼:100013第三條企業(yè)是中國(guó)XX集團(tuán)公司設(shè)立的,以科技開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品研制、技術(shù)服務(wù)為主要任務(wù)的全民所有制企業(yè)。中國(guó)XX集團(tuán)公司是企業(yè)的主管部門(mén)。第四條企業(yè)注冊(cè)資金為人民幣XXXX萬(wàn)元,由中國(guó)XX集團(tuán)公司以貨幣方式投入。第五條企業(yè)在國(guó)家宏觀調(diào)控下,以提高經(jīng)濟(jì)效益和實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值為目的,按照市場(chǎng)需求,切實(shí)把技術(shù)創(chuàng)新作為增強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)力的關(guān)鍵措施,自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧,自我發(fā)展,自我約束。第六條企業(yè)依法登記注冊(cè),具有企業(yè)法人資格,以其財(cái)產(chǎn)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。第七條中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織在企業(yè)中的活動(dòng),按照《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》進(jìn)行。企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用,保證、監(jiān)督黨和國(guó)家方針政策在企業(yè)內(nèi)貫徹執(zhí)行。

第八條企業(yè)依法建立工會(huì)組織,開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)。企業(yè)為工會(huì)提供必要的活動(dòng)條件。企業(yè)通過(guò)職工代表大會(huì)和其他形式,實(shí)行民主管理。企業(yè)保護(hù)職工的合法權(quán)益,加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),提高職工素質(zhì)。

第二章企業(yè)的宗旨、經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式

第九條企業(yè)宗旨:依托科技優(yōu)勢(shì),加快科技成果產(chǎn)業(yè)化的步伐,把企業(yè)建設(shè)成集工程承包、工程勘察設(shè)計(jì)、工程監(jiān)理、產(chǎn)品制造、技術(shù)服務(wù)等為一體的科技型企業(yè)。第十條經(jīng)營(yíng)范圍:主營(yíng):建筑業(yè)(土木工程)勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理的監(jiān)督及管理,工程與產(chǎn)品檢測(cè),計(jì)算機(jī)軟件與建筑材料、裝飾材料、機(jī)械電器設(shè)備、化工產(chǎn)品、五金交電、通信設(shè)備等產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售,技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)。兼營(yíng):實(shí)業(yè)投資、物業(yè)管理、培訓(xùn)、房屋租賃;日用百貨的銷(xiāo)售、機(jī)動(dòng)車(chē)停車(chē)服務(wù)等業(yè)務(wù)的管理。第十一條經(jīng)營(yíng)方式:工程承包、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、開(kāi)發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢(xún)、服務(wù)、銷(xiāo)售、代銷(xiāo)、代理、裝修等。

第三章經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)

第十二條企業(yè)實(shí)行院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。設(shè)院長(zhǎng)1人,副院長(zhǎng)若干人和總會(huì)計(jì)師。第十三條院長(zhǎng)為企業(yè)法定代表人,院長(zhǎng)由中國(guó)XX集團(tuán)公司任命。第十四條企業(yè)建立以院長(zhǎng)為首的科研、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)。院長(zhǎng)對(duì)企業(yè)的物質(zhì)文明和精神文明負(fù)有全面責(zé)任。第十五條院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的科研、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作,行使下列職權(quán):(一)依照法律和國(guó)務(wù)院規(guī)定,決定企業(yè)的各項(xiàng)計(jì)劃。(二)決定企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置。(三)聘任、解聘企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)干部。(四)提出經(jīng)營(yíng)方針、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃、基本建設(shè)方案和重大技術(shù)改造方案,質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、職工培訓(xùn)計(jì)劃,工資調(diào)整方案,留用資金分配和使用方案,承包和租賃經(jīng)營(yíng)責(zé)任制方案。工資列入企業(yè)成本開(kāi)支的企業(yè)人員編制,制定、修改和廢除重要規(guī)章制度的方案。(五)依法獎(jiǎng)懲職工。第十六條院長(zhǎng)依靠職工群眾履行本法規(guī)定的企業(yè)的各項(xiàng)義務(wù),支持職工代表大會(huì)、工會(huì)和其他群眾組織的工作,執(zhí)行職工代表大會(huì)依法作出的決定。企業(yè)的決策機(jī)構(gòu)為院務(wù)會(huì)議,成員包括:院長(zhǎng)、副院長(zhǎng);書(shū)記、副書(shū)記。

第四章職工和職工代表大會(huì)

第十七條職工享有《勞動(dòng)法》規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。第十八條職工應(yīng)當(dāng)以國(guó)家主人翁的態(tài)度從事勞動(dòng),遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。

第十九條職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是職工行使民主管理權(quán)利的機(jī)構(gòu)。職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)是企業(yè)的工會(huì)委員會(huì)。企業(yè)工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作。第二十條職工代表大會(huì)按照《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》行使職權(quán)。第二十一條職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)支持院長(zhǎng)依法行使職權(quán),教育職工履行義務(wù)。

第五章財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)與審計(jì)

第二十二條企業(yè)依照國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)部門(mén)的規(guī)定建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,繳納各種稅、費(fèi)、基金。第二十三條企業(yè)建立統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理體制,實(shí)行統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理辦法。企業(yè)遵守財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律。(一)做好成本核算與成本管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,正確核算成本費(fèi)用,合理計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,按規(guī)定預(yù)提和攤銷(xiāo)費(fèi)用,計(jì)提和處理資產(chǎn)損失。(二)開(kāi)展目標(biāo)成本管理。(三)加強(qiáng)資金的監(jiān)督和控制,建立全面預(yù)算管理制度,確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告真實(shí)、完整,建立健全財(cái)務(wù)報(bào)表內(nèi)部管理制度。(四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)。第二十四條企業(yè)采用借貸記帳法記帳,本位幣為人民幣。第二十五條企業(yè)會(huì)計(jì)年度采用公歷年制,自公歷每年1月1日至12月31日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。第二十六條企業(yè)設(shè)置內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)企業(yè)帳目和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)督。第二十七條企業(yè)依法進(jìn)行稅務(wù)登記,繳納各項(xiàng)稅款。

第六章勞動(dòng)、人事、工資制度

第二十八條企業(yè)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)、人事、工資分配方面的法律法規(guī)及政策。第二十九條企業(yè)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度,采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘等多種形式吸收優(yōu)秀科技人才。企業(yè)內(nèi)部各級(jí)管理人員實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘、擇優(yōu)聘用、定期審核,并實(shí)行任期制。企業(yè)有權(quán)依照法律和國(guó)務(wù)院有關(guān)規(guī)定錄用、辭退職工。第三十條企業(yè)貫徹按勞分配原則,在法律規(guī)定的范圍內(nèi),結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況制定職工工資分配制度。第三十一條企業(yè)按照國(guó)家規(guī)定建立勞動(dòng)保障制度。

第七章終止和清算

第三十二條企業(yè)有下列情況之一時(shí),應(yīng)當(dāng)終止并進(jìn)行清算:(一)企業(yè)主管部門(mén)依法決定解散;(二)企業(yè)因違反國(guó)家法律、法規(guī)被依法撤消;(三)企業(yè)宣告破產(chǎn);(四)其他原因。第三十三條企業(yè)因前條原因終止的,應(yīng)依法成立清算組織進(jìn)行清算。清算組織應(yīng)制定清算方案,清理債權(quán)、債務(wù),編制清算期間收支報(bào)表和各種財(cái)務(wù)帳目。清算結(jié)束后,經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn),清算組織向工商行政管理機(jī)關(guān)和稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理企業(yè)注銷(xiāo)登記。

第八章附則

第三十四條本章程條款與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。第三十五條本章程的起草、修改經(jīng)中國(guó)XX集團(tuán)公司批準(zhǔn),報(bào)國(guó)家工商行政管理機(jī)關(guān)審核備案。第三十六條本章程自工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起生效。

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