仲裁存在哪幾種審理形式

按照仲裁法第39條的規(guī)定，仲裁審理的方式可以分為開庭審理和書面審理兩種。

(一)開庭審理

仲裁法第39條規(guī)定：仲裁應(yīng)當(dāng)開庭進(jìn)行。開庭審理是仲裁審理的主要方式。所謂開庭審理是指在仲裁庭的主持下，在雙方當(dāng)事人和其他仲裁參與人的參加下，按照法定程序，對案件進(jìn)行審理并作出裁決的方式。

仲裁法在規(guī)定仲裁的開庭審理原則的同時，又在第40條規(guī)定：仲裁不公開進(jìn)行。當(dāng)事人協(xié)議公開的，可以公開進(jìn)行，但涉及國家秘密的除外。這一規(guī)定進(jìn)一步肯定了開庭審理的仲裁方式以不公開審理為原則，以公開審理為例外。所謂不公開審理是指仲裁庭在審理案件時不對社會公開，不允許群眾旁聽，也不允許新聞記者采訪和報道。不公開審理的目的在于保守當(dāng)事人的商業(yè)秘密，維護(hù)當(dāng)事人的商業(yè)信譽(yù)。由于仲裁最大的特點在于尊重當(dāng)事人的意愿，所以仲裁法規(guī)定當(dāng)事人協(xié)議公開審理的，除非涉及國家秘密，可以公開審理，即當(dāng)事人協(xié)議公開審理時將允許仲裁審理對社會公開，允許群眾旁聽，允許新聞記者采訪和報道。

(二)書面審理

仲裁法第39條在規(guī)定仲裁應(yīng)當(dāng)開庭進(jìn)行的同時，也規(guī)定如果“當(dāng)事人協(xié)議下開庭的，仲裁庭可以根據(jù)仲裁申請書、答辯書以及其他材料作出裁決”。即進(jìn)行書面審理。所謂書面審理是指在雙方當(dāng)事人及其他仲裁參與人不到庭參加審理的情況下，仲裁庭根據(jù)當(dāng)事人提供的仲裁申請書、答辯書以及其他書面材料作出裁決的過程a書面審理是開庭審理的必要補(bǔ)充。

勞動仲裁開庭審理的程序

勞動仲裁是處理勞動者和用人單位之間糾紛、爭議、矛盾的方式，勞動仲裁大多需要開庭審理，等仲裁庭審理判決后才能夠給雙方一個處理意見。以下是勞動仲裁開庭審理的程序

(1)由書記員查明雙方當(dāng)事人、代理人及有關(guān)人員是否到庭，宣布仲裁庭紀(jì)律

(2)首席仲裁員宣布開庭、宣布仲裁員、書記員名單，告知當(dāng)事人享有的仲裁權(quán)利和義務(wù)，詢問當(dāng)事人是否申請回避并宣布案由

(3)聽取申訴人員及其代理人的申訴和被訴人及其代理人的答辯

(4)仲裁員以詢問方式，對需要進(jìn)一步了解的問題進(jìn)行當(dāng)庭調(diào)查，仲裁庭調(diào)查時可出示證據(jù)(包括書證、物證、證人證言、調(diào)查筆錄、勘驗筆錄等)，根據(jù)需要也可以傳證人到庭，并告之證人的權(quán)利和義務(wù)。當(dāng)事人對自己的主張有舉責(zé)任和義務(wù);在有些情況下，企業(yè)應(yīng)承擔(dān)提供有關(guān)證據(jù)的主要責(zé)任

當(dāng)事人經(jīng)仲裁庭許可，可以向證人、鑒定人、勘驗人發(fā)問;當(dāng)事人要求重新進(jìn)行調(diào)查、鑒定或者勘驗的，是否準(zhǔn)許，由仲裁庭決定

(5)首席仲裁庭許可，可以向評價、鑒定人、勘驗人發(fā)問;當(dāng)事人要求重新進(jìn)行調(diào)查、鑒定或者勘驗的，是否準(zhǔn)許，由仲裁庭決定

(6)根據(jù)當(dāng)事人的意見，當(dāng)庭再行調(diào)解;當(dāng)庭達(dá)成調(diào)解協(xié)議的，應(yīng)由雙方當(dāng)事人在調(diào)解協(xié)議上簽字。仲裁委員會應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方達(dá)成的調(diào)解協(xié)議制作調(diào)解書送達(dá)當(dāng)事人

(7)不宜進(jìn)行調(diào)解或調(diào)解達(dá)不成協(xié)議時，應(yīng)及時休庭會議并作出裁決;裁決結(jié)果應(yīng)記錄在案，由仲裁員署名

(8)仲裁庭復(fù)庭，由首席仲裁員宣布仲裁裁決

(9)對于需要補(bǔ)充調(diào)查取證的案件，必須到庭的當(dāng)事人和其他仲裁參加人有正當(dāng)理由沒有到庭的，以及仲裁庭難作結(jié)論或需提交仲裁委員會決定的疑難案件，仲裁應(yīng)當(dāng)宣布延期裁決。

(10)首席仲裁員宣布閉庭。

(11)仲裁庭閉庭后，書記員應(yīng)將仲裁庭庭審記錄交雙方當(dāng)事人和其他仲裁活動參加人校閱、簽名。當(dāng)事人認(rèn)為自己的陳述和意見有遺漏和差錯的，有權(quán)申請補(bǔ)正。最后，仲裁庭庭審記錄應(yīng)由仲裁員、書記員簽名。

對事實清楚、案情簡單，適用法律、法規(guī)明確的案件，可由仲裁委員會或辦事機(jī)構(gòu)指定一名仲裁員按本規(guī)程獨(dú)任處理。

勞動仲裁的審理程序主要是這些，如果對勞動仲裁開庭審理結(jié)果不滿意的話，可以申訴。