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上海工傷期間職工工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
在勞動(dòng)過(guò)程中難免會(huì)遇到因工作原因而導(dǎo)致受傷,受傷過(guò)后必定沒(méi)辦法做工作,那么這段時(shí)間的工資怎么算呢?這應(yīng)該是大家比較關(guān)心的問(wèn)題,那么就讓我們一起來(lái)看看勞動(dòng)法里是如何規(guī)定的。 上海工傷期間職工工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)...
工傷有關(guān)常識(shí)
一、工傷的概念 工傷,在一般情況下是指勞動(dòng)者在進(jìn)行工作活動(dòng)或與工作相關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的意外事故傷害以及職業(yè)病傷害。根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工...
工傷事故處理規(guī)定
工傷事故處理規(guī)定2003年4月27日,國(guó)務(wù)院頒布了《工傷保險(xiǎn)條例》,確定了我國(guó)工傷事故保險(xiǎn)責(zé)任處理的基本原則和具體方法。這是自1951年發(fā)布、1953年修正《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》以來(lái)第一次作出的具體規(guī)范工傷事故處理的行政法規(guī)。在此之前,1991年2月22日曾經(jīng)公布《企業(yè)...
工傷鑒定十級(jí)能賠多少錢(qián)
可能是幾萬(wàn)以上,要看具體情況,建議委托律師申請(qǐng)工傷認(rèn)定、計(jì)算賠償?shù)取?相關(guān)知識(shí):工傷保險(xiǎn)待遇 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工傷...
手指植皮工傷鑒定的規(guī)定有哪些
一、手指植皮工傷鑒定規(guī)定 1、根據(jù)所描述的傷情,結(jié)合《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T十級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)第6項(xiàng)“指端植皮術(shù)后(增生性瘢痕1cm2以上)”之規(guī)定,傷殘等級(jí)可以鑒定為十級(jí)傷殘,具體的結(jié)果要看勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)專(zhuān)家組的鑒定結(jié)論了; 2、首...
工傷鑒定是早點(diǎn)鑒定好,還是晚點(diǎn)鑒定好
應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形有哪些 依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,用人單位應(yīng)該自事故發(fā)生之日起一個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)工傷鑒定,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞...
拒不接受勞動(dòng)能力鑒定能否停止工傷待遇的發(fā)放
一、勞動(dòng)能力鑒定是獲取傷殘待遇的前提和基礎(chǔ),工傷職工有配合鑒定義務(wù)。 工傷事故發(fā)生后,如果職工工傷較為嚴(yán)重時(shí)就應(yīng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,勞動(dòng)能力鑒定是確定傷殘等級(jí)的必經(jīng)程序,也只有依法確定了傷殘等級(jí)才可以享受相應(yīng)的傷殘待遇,沒(méi)有進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定而在醫(yī)院接受治療的只能享...
企業(yè)解除勞動(dòng)合同工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
企業(yè)解除勞動(dòng)合同工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么工傷后解除勞動(dòng)合同用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該按照國(guó)家規(guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償。《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定,有下列情形之一的用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(二)...
簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償
一、簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者發(fā)生工傷后,以怎樣的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,要依據(jù)工傷造成的傷害和傷殘等級(jí)而定,傷殘等級(jí)越高,賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)越高。二、相關(guān)法律規(guī)定《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇...
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