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勞動監(jiān)察告知書就算結案嗎勞動監(jiān)察告知書并不一定就算結案。對于到勞動者投訴案件，如果勞動監(jiān)察不受理的一般會書面通知投訴人。舉報人或投訴人要求勞動監(jiān)察告知自己案件處理結果時，勞動監(jiān)察部門應當告知舉報人或投訴人，對結果不服的，可以復議或訴訟。勞動監(jiān)察和勞動仲裁的區(qū)別勞動...

勞動監(jiān)察有權限罰款嗎有。勞動監(jiān)察有權依法對違法用人單位處以罰款。因為根據(jù)我國的《勞動保障監(jiān)察條例》第十八條　勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，根據(jù)調查、檢查的結果，作出以下處理：(一)對依法應當受到行政處罰的，依法作出行政處罰決定;(二)對應...

一、怎么能查到勞動仲裁裁決書是否送達 勞動仲裁裁決書在網(wǎng)上無法查詢，當事人及代理人可以到勞動仲裁委員會查閱、復印勞動仲裁案件裁決書。 我國《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》規(guī)定：第二十六條仲裁委員會應當建立案卷查閱制度。對不需要保密的內容，應當允許當事人及其代理人查...

仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情復雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。這是仲裁的時間，一般是2個月左右就能拿到裁決結果。 拿到仲裁結果后，如果雙方...

勞動仲裁律師費用勞動仲裁律師費用是由當事人與律師約定的費用?？梢詤⒖既缦拢?、一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%...

勞動爭議仲裁與勞動爭議調解有什么不同 一、受理案件機構不同 勞動爭議發(fā)生以后，如果當時人通過協(xié)商不能解決，或者不愿協(xié)商解決，可以向調節(jié)委員會申請調節(jié)。當事人申請調節(jié)，應當自知道或應當知道其權利被侵害之日起30日內，以口頭或者書面形式向調節(jié)委員會提出申請，病填寫...

勞動爭議的處理程序： 一、調解是處理企業(yè)勞動爭議的基本辦法或途徑之一 事實上，調解可以貫穿著整個勞動爭議的解決過程。它既指在企業(yè)勞動爭議進入仲裁或訴訟以后由仲裁委員會或法院所估的調解工作，也指企業(yè)調解委員會對企業(yè)勞動爭議所做的調解活動。這里所說的調解指的是后者...

勞動爭議處理的基本程序應該如何進行 1、勞動爭議發(fā)生后，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解; 2、調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁; 3、當事人一方也可以不經(jīng)調解直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁; 4、對仲裁裁決不服的...

勞動爭議仲裁程序 一、申請與受理 仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當事人的申請，否則，仲裁委員會無權仲裁該案件。 根據(jù)《勞動法》的有規(guī)定，提出仲裁要求的一方當事人，應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。當事人因不可抗力或者其他正當理...