勞動人事部《關于中央和國家機關離休干部生活待遇問題的補充規(guī)定》，已經(jīng)國務院批準，現(xiàn)發(fā)給你們，請貫徹執(zhí)行。

勞動人事部關于中央和國家機關離休干部生活待遇問題的補充規(guī)定

　　根據(jù)《國務院關于老干部離職休養(yǎng)制度的幾項規(guī)定》第三條關于“老干部離休后基本政治待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)”的原則，為了把離休干部安排得好一點，使老同志既能安度晚年，又能發(fā)揮其力所能及的作用，經(jīng)與財政部、衛(wèi)生部、中直管理局、國務院機關事務管理局等單位研究，現(xiàn)對中央和國家機關離休干部的生活待遇問題，補充規(guī)定如下：

　　一、離休干部的政治待遇，原則上按同級在職干部的待遇閱讀機要文件、聽重要報告、看必要的學習材料以及參加重要的政治活動和會議。

　　對因病或年老體弱行動不便的離休干部，在不違背保密制度的原則下，老干部部門指定專人赴離休干部住地送閱重要文件或口頭傳達重要會議精神。

　　高級干部離休后，一般不配秘書。工作確實需要的，經(jīng)所在部、委領導批準，可臨時抽調(diào)助手。

　　二、原享受保健醫(yī)療待遇的干部，離休后待遇不變。對其他離休干部，各醫(yī)療單位須積極創(chuàng)造條件，增設干部病床，在門診、住院等方面予以優(yōu)先照顧。

　　行動不便的離休干部，除在原單位合同醫(yī)院就診外，經(jīng)所在區(qū)衛(wèi)生局辦理手續(xù)，可在居住地區(qū)附近再確定一個醫(yī)療機構(gòu)看病，憑收據(jù)報銷醫(yī)藥費。

　　合同醫(yī)院會同離休干部所在單位醫(yī)務室，須定期對離休干部進行體格檢查。

　　各單位應按照有關規(guī)定組織離休干部健康休養(yǎng)。有療養(yǎng)場所的，對離休干部應優(yōu)先安排；沒有療養(yǎng)場所的要積極創(chuàng)造條件自建或聯(lián)合籌建。離休干部經(jīng)組織批準健康休養(yǎng)的車、船住宿費，按同級在職干部差旅費標準報銷。伙食費自理。

　　有條件的單位應設醫(yī)務室，建立巡診制度，為離休干部送醫(yī)送藥上門。

　　三、離休干部使用的車輛，參照現(xiàn)行標準配備。原配有專車的干部，離休后待遇不變，鑒于工作量減少，根據(jù)本人自愿的原則，其專車也可組成為老干部服務的車隊，由機關統(tǒng)一調(diào)度。離休后符合配專車條件的，不再固定專車。正、副部長級離休干部用車，保證隨叫隨到。司局長級（含十四級）離休干部看病、住院和處以下離休干部急診、重病住院，應保證用車。在機關車輛不能保證的情況下，經(jīng)有關部門同意，可租用車輛，費用報銷。參加有組織的活動，對司局長級（含十四級）離休干部和行動不便的處以下離休干部用車要妥善安排。

　　參照上下班市內(nèi)交通補貼標準，可繼續(xù)發(fā)給離休干部交通補貼。

　　司局長級（含十四級）以上離休干部因病用車和處以下離休干部急診、重病住院用車，均不收費。因私用車按規(guī)定收費。

　　老干部工作部門，根據(jù)實際需要，可配備適當數(shù)量的工作車輛，為離休干部服務。

　　四、離休干部住房，按家庭同居人口、職務級別分配。原則上在同等條件下，比在職干部優(yōu)先分配，并在住房的條件上給予照顧。

　　每戶住房數(shù)量，以自然間為基本計算單位，以居住面積為輔助計算單位。一般可參照下列標準分配：部長級五間至九間，最多不超過一百五十平方米；副部長級四間至六間，最多不超過一百平方米；司局長級（含十四級）三間至四間，最多不超過七十平方米；處以下離休干部二間至四間，最多不超過五十平方米。平房小宅院不適用上述規(guī)定標準，仍按國管局有關規(guī)定辦理。離休干部住房由所在單位負責解決。

　　五、離休干部和在職干部一樣享受機關的集體福利待遇和生活困難補助。

　　原配有服務員（或發(fā)給的自雇費）的，可繼續(xù)保留。副部長級干部離休后，從年滿六十五周歲時起，可發(fā)給一個服務員的自雇費。

　　司局長以上干部家中裝有電話的，離休后繼續(xù)保留；沒裝的，有條件時，可予考慮。

　　本補充規(guī)定自下達之日起施行。