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勞動部關(guān)于頒發(fā)《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-03 · 3820人看過

各省、自治區(qū)、直轄市勞動(勞動人事)廳(局),國務(wù)院有關(guān)部委、直屬機(jī)構(gòu)勞動管理部門,解放軍總后勤部司令部、總參謀部軍務(wù)部:

  為了加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定社會化管理,根據(jù)國務(wù)院批準(zhǔn)的《工人考核條例》,我們制定了《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),現(xiàn)予以頒發(fā)施行,并就有關(guān)問題通知如下:

  一、各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門和國務(wù)院行業(yè)主管部門要按照《規(guī)定》的要求,結(jié)合本地區(qū)、本部門實際情況,制定《職業(yè)技能鑒定實施辦法》,經(jīng)勞動部批準(zhǔn)后實施。要加強(qiáng)對職業(yè)技能鑒定工作的綜合管理,在原有考核領(lǐng)導(dǎo)組織和專業(yè)考評組織基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、嚴(yán)格條件,經(jīng)過試點,分批組建職業(yè)技能鑒定站(所)。

  二、各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門和國務(wù)院有關(guān)行業(yè)主管部門,對尚未實行《國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)》的工種,可按現(xiàn)行《工人技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)》、《技師考評條件》在各自鑒定的工種范圍內(nèi),組織行業(yè)專家、名師統(tǒng)一編制鑒定試題,但不允許職業(yè)技能鑒定站(所)自行編制鑒定試題。

  三、各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門和國務(wù)院行業(yè)主管部門要加強(qiáng)考評員的管理,制定考評員聘用管理辦法。職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心要加強(qiáng)考評員資格培訓(xùn)、鑒定工作。

  四、職業(yè)技能鑒定許可證,職業(yè)技能鑒定站(所)標(biāo)牌,考評員資格證書和胸卡由勞動部規(guī)定統(tǒng)一規(guī)格和式樣,各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門和國務(wù)院有關(guān)行業(yè)主管部門勞動機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)印制。

  五、企業(yè)、事業(yè)單位和職工個人自愿參加由相應(yīng)的職業(yè)技能鑒定站(所)組織的職業(yè)技能鑒定。各級勞動行政部門和考核組織不得強(qiáng)行規(guī)定或要求企業(yè)、事業(yè)單位和職工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定。

  六、根據(jù)《規(guī)定》的要求,各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門和國務(wù)院有關(guān)行業(yè)主管部門勞動管理機(jī)構(gòu),要加強(qiáng)對職業(yè)技能鑒定工作的組織領(lǐng)導(dǎo),抓緊做好職業(yè)技能鑒定社會化管理的各項基礎(chǔ)工作;選擇一些社會通用、覆蓋面廣的工種(專業(yè))進(jìn)行試點。在職業(yè)技能鑒定工作中,要充分發(fā)揮行業(yè)(部門)的作用,樹立為企業(yè)和勞動者服務(wù)的觀念,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,使職業(yè)技能鑒定社會化管理工作順利開展。

職業(yè)技能鑒定規(guī)定

第一章 總 則

  第一條 為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,進(jìn)一步完善職業(yè)技能鑒定制度,實現(xiàn)職業(yè)技能鑒定的社會化管理,促進(jìn)職業(yè)技能開發(fā),提高勞動者素質(zhì),根據(jù)《工人考核條例》,制定本規(guī)定。

  第二條 本規(guī)定所稱職業(yè)技能鑒定是指對勞動者進(jìn)行技術(shù)等級的考核和技師、高級技師(以下統(tǒng)稱技師)資格的考評。

  第三條 職業(yè)技能鑒定實行政府指導(dǎo)下的社會化管理體制。

  (一)勞動部綜合管理全國職業(yè)技能鑒定工作,制定規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn);審查批準(zhǔn)有關(guān)行業(yè)的職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)

 ?。ǘ└魇?、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門綜合管理本地區(qū)職業(yè)技能鑒定工作,審查批準(zhǔn)各類職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和站(所),制定以下有關(guān)規(guī)定和辦法:

  1.參加技能鑒定人員的申報條件和鑒定程序;

  2.專業(yè)技術(shù)知識、操作技能考核辦法;

  3.考務(wù)、考評人員工作守則和考評小組成員組成原則及其管理辦法;

  4.職業(yè)技能鑒定站(所)考場規(guī)則;

  5.《技術(shù)等級證書》的印鑒和核發(fā)辦法。

 ?。ㄈ┞殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)職業(yè)技能鑒定工作。

 ?。ㄋ模┞殬I(yè)技能鑒定站(所),具體實施對勞動者職業(yè)技能的鑒定。

  第四條 本規(guī)定適用于各級勞動行政部門和各級職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、職業(yè)技能鑒定站(所)。

第二章 職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)

  第五條 勞動部所屬職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心主要職責(zé)是:參與制定國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和組建國家職業(yè)技能鑒定題庫;開展職業(yè)分類、標(biāo)準(zhǔn)、技能鑒定理論研究及咨詢服務(wù);推動全國職業(yè)技能競賽活動。

  第六條 各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門所屬職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心主要職責(zé)是:組織本地區(qū)職業(yè)技能鑒定工作和具體實施考評員的資格培訓(xùn);開展職業(yè)技能鑒定有關(guān)問題的研究和咨詢服務(wù);推動本地區(qū)職業(yè)技能競賽活動。

  第七條 經(jīng)勞動部批準(zhǔn),有關(guān)行業(yè)可建立行業(yè)的職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心,主要職責(zé)是:參與制定國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)以外非社會通用的本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);組織本行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定工作和考評員的資格培訓(xùn);開展職業(yè)技能鑒定及有關(guān)問題的研究和咨詢服務(wù);推動本行業(yè)的職業(yè)技能競賽活動。

  第八條 職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心是事業(yè)性機(jī)構(gòu),在管理上實行中心主任負(fù)責(zé)制。

  第九條 職業(yè)技能鑒定站(所)是具體承擔(dān)對待業(yè)人員、從業(yè)人員、軍地兩用人才、各級各類職業(yè)技術(shù)院校和其他職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的畢(結(jié))業(yè)生,進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的事業(yè)性機(jī)構(gòu)。在管理上實行站(所)長負(fù)責(zé)制。

第三章 職業(yè)技能鑒定的組織和實施

  第十條 建立職業(yè)技能鑒定站(所)。

 ?。ㄒ唬┙⒙殬I(yè)技能鑒定站(所)的條件是:

  1.具有與所鑒定工種(專業(yè))及其等級或類別相適應(yīng)的考核場地和設(shè)備;

  2.具有與所鑒定工種(專業(yè))及其等級或類別操作技能考核相適應(yīng)的、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的檢測儀器;

  3.有專(兼)職的組織管理人員和考評員;

  4.有完善的管理辦法。

 ?。ǘ┥暾埥⒙殬I(yè)技能鑒定站(所)的單位,根據(jù)上述條件和省、自治區(qū)、直轄市的具體規(guī)定,報當(dāng)?shù)貏趧有姓块T審查批準(zhǔn)并由其發(fā)給《職業(yè)技能鑒定許可證》,明確鑒定的工種(專業(yè))范圍、等級和類別,同時授予統(tǒng)一的職業(yè)技能鑒定站(所)標(biāo)牌。

 ?。ㄈ╄b定技術(shù)等級的職業(yè)技能鑒定站(所),由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門規(guī)定審批權(quán)限;鑒定技師資格的職業(yè)技能鑒定站(所),由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門審批,并報勞動部備案。

  (四)行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定站(所),一般由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門審批;跨地區(qū)的行業(yè)特有工種的職業(yè)技能鑒定站(所)和中央、國家機(jī)關(guān)、解放軍各總部機(jī)關(guān)直屬單位的職業(yè)技能鑒定站(所),由勞動部審批。

  第十一條 職業(yè)技能鑒定站(所),享有獨立進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的權(quán)利,有權(quán)拒絕任何組織或個人更改鑒定結(jié)果的非正當(dāng)要求。

  第十二條 勞動部組織有關(guān)行業(yè)或單位的專家、名師,根據(jù)現(xiàn)行《工人技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)》和《國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)》,統(tǒng)一編制職業(yè)技能鑒定試題,建立職業(yè)技能鑒定題庫。

  第十三條 職業(yè)技能鑒定站(所),必須遵守勞動行政部門的有關(guān)規(guī)定、實施辦法。職業(yè)技能鑒定試題必須從國家規(guī)定的試題庫提取,不得自行編制試題。

  第十四條 職業(yè)技能鑒定站(所),應(yīng)受理一切符合申報條件、規(guī)定手續(xù)人員的職業(yè)技能鑒定,要嚴(yán)格執(zhí)行考評員對其親屬的職業(yè)技能鑒定回避制度。

  第十五條 職業(yè)技能鑒定的對象:

 ?。ㄒ唬└黝惵殬I(yè)技術(shù)學(xué)校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)畢(結(jié))業(yè)生,凡屬技術(shù)等級考核的工種,逐步實行職業(yè)技能鑒定;

  (二)企業(yè)、事業(yè)單位學(xué)徒期滿的學(xué)徒工,必須進(jìn)行職業(yè)技能鑒定;

 ?。ㄈ┢髽I(yè)、事業(yè)單位的職工以及社會各類人員,根據(jù)需要,自愿申請職業(yè)技能鑒定。

  第十六條 申報職業(yè)技能鑒定的單位或個人,可向當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定站(所)提出申請,由職業(yè)技能鑒定站(所)簽發(fā)準(zhǔn)考證,按規(guī)定的時間、方式進(jìn)行考核或考評。

  第十七條 國家實行職業(yè)技能鑒定證書制度。

 ?。ㄒ唬夹g(shù)等級考核合格的勞動者,發(fā)給相應(yīng)的《技術(shù)等級證書》;對技師資格考評合格者,發(fā)給相應(yīng)的《技師合格證書》或《高級技師合格證書》;

  (二)《技術(shù)等級證書》、《技師合格證書》和《高級技師合格證書》是勞動者職業(yè)技能水平的憑證,同時,按照勞動部、司法部勞培字〔1992〕1號《對出國工人技術(shù)等級、技術(shù)職務(wù)證書公證的規(guī)定》,是我國公民境外就業(yè)、勞務(wù)輸出法律公證的有效證件;

 ?。ㄈ┥鲜鲎C書由勞動部統(tǒng)一印制,勞動行政部門按規(guī)定核發(fā)。

  第十八條 單位或個人申報職業(yè)技能鑒定,均應(yīng)按照規(guī)定交納鑒定費(fèi)用。

 ?。ㄒ唬┞殬I(yè)技能鑒定費(fèi)用支付項目是:組織職業(yè)技能鑒定場地、命題、考務(wù)、閱卷、考評、檢測及原材料、能源、設(shè)備消耗的費(fèi)用;

  (二)職業(yè)技能鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門按照財政部、勞動部(92)財工字第68號《關(guān)于工人考核費(fèi)用開支的規(guī)定》,商當(dāng)?shù)刎斦⑽飪r部門做出具體規(guī)定。

第四章 職業(yè)技能鑒定考評員

  第十九條 職業(yè)技能鑒定考評員必須具有高級工或技師、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上的資格;鑒定技師資格的考評員必須具有高級技師、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格。

  第二十條 考評員由職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心進(jìn)行資格考核,由勞動行政部門核準(zhǔn)并頒發(fā)考評員資格證書和帶有本人照片的職業(yè)技能鑒定資格胸卡。

  第二十一條 鑒定技術(shù)等級的考評員資格認(rèn)定和合格證書的核發(fā)權(quán)限,由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門具體規(guī)定;鑒定技師資格的考評員資格認(rèn)定和合格證書的頒發(fā),由省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門核準(zhǔn)。

  第二十二條 職業(yè)技能鑒定站(所)要在取得考評員資格證書的人員中聘任相應(yīng)工種、等級或類別的考評員,聘期三年,并應(yīng)采取不定期輪換、調(diào)整考評員的方式組成專業(yè)考評小組。

  第二十三條 考評員要嚴(yán)格遵守考評員工作守則和執(zhí)行考場規(guī)則。

第五章 罰 則

  第二十四條 勞動行政部門對職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)實行監(jiān)督、檢查。

  第二十五條 職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和職業(yè)技能鑒定站(所)的工作人員,在職業(yè)技能鑒定工作中弄虛作假、徇私舞弊的,視情節(jié)輕重,由其所在單位根據(jù)人事管理權(quán)限給予行政處分,并停止其在指導(dǎo)中心或鑒定站(所)的工作;考評人員如有上述行為者,吊銷考評員資格證書。

  第二十六條 違反本規(guī)定第十三條、第十四條和第十八條(二),造成不良影響的職業(yè)技能鑒定站(所),由勞動行政部門吊銷其《職業(yè)技能鑒定許可證》;對亂收費(fèi)的,沒收其非法所得費(fèi)用。沒收的費(fèi)用,專項用于職業(yè)技能鑒定事業(yè)。

  第二十七條 違反本規(guī)定第三條(二)中第五項和第十七條(三),偽造、仿制或濫發(fā)《技術(shù)等級證書》、《技師合格證書》、《高級技師合格證書》的,除宣布其所發(fā)證書無效外,還應(yīng)視情節(jié)輕重,由其上級主管部門或監(jiān)察機(jī)關(guān)對主要責(zé)任者給予行政處分;對其中通過濫發(fā)證書獲取非法收入的,應(yīng)沒收其非法所得,并處以非法所得五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。

第六章 附 則

  第二十八條 本規(guī)定由勞動部負(fù)責(zé)解釋。

  第二十九條 本規(guī)定自頒發(fā)之日起施行。

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