_________國_________公司（以下簡稱甲方）與外派海員_________（海員證號碼_________，以下簡

稱乙方），就甲方雇傭乙方到其所屬的_________輪擔任_________（職務(wù)）工作，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)
議：
　　一、聘用期限

　　甲方對乙方的聘用期限為_________個月，根據(jù)航行情況可適當提前或延后，但一般不少于9個月不超
過14個月。聘用期滿，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延長本合同至該航次結(jié)束。延長期內(nèi)乙
方基本工資增長_________％。

　　二、工資及支付

　　乙方工資包括基本工資、固定加班費（星期六和星期日）和休假金（從乙方離開中國之日起），從乙
方上船之日起至返回中國之日止按月計算，不足整月的按天計算。具體標準根據(jù)職務(wù)見附件1。

　　乙方工資分家匯和在船領(lǐng)取兩種支付方式，家匯薪為_________美元／月，其余工資在船領(lǐng)取，領(lǐng)取
日為每月_________日。甲方應(yīng)完全保障乙方獲得租船人或其他有關(guān)方面給予的利益。

　　三、工作時間及加班費

　　乙方通常工作時間為每天8小時，每周40小時，星期六、星期日為固定加班，每周56小時為正常工作
時間，超過56小時之外的工作為額外加班。但通常情況下，每24小時內(nèi)乙方應(yīng)至少連續(xù)休息8小時。如確
因工作原因不能保證，該情況每七天內(nèi)只能出現(xiàn)一次。

　　乙方如系持證高級海員則只有固定加班費，如系普通海員，除固定加班費外，額外加班時間應(yīng)按小時
支付費用。固定加班費及額外加班費標準根據(jù)職務(wù)見附件1。

　　中國國內(nèi)法定節(jié)日每年10天（春節(jié)3天，五一節(jié)3天，元旦1天，國慶節(jié)3天），乙方在上述法定節(jié)日的
工資按雙倍日基薪計算。

　　四、伙食費　　

乙方的伙食費標準為每天不低于4.5美元，具體的食物和物品供應(yīng)依據(jù)甲方規(guī)定。

　　五、勞保用品　　

甲方按附件2的標準，為乙方提供安全生產(chǎn)所必須的勞保用品。

　　六、醫(yī)療及病假工資　　

乙方在合同期內(nèi)受傷或生病，甲方負責(zé)承擔住院、治療、食宿等一切費用，并發(fā)給基本工資。如經(jīng)一年的
治療后乙方仍不能康復(fù)，甲方可按照保賠協(xié)議的規(guī)定，一次性支付乙方費用后免責(zé)。

　　七、傷亡保賠　　

甲方按不低于香港雇員賠償條例（香港法規(guī)282章）的規(guī)定標準，向有聲譽的船東互保協(xié)會投保乙方自離
開中國國境起至返回中國國境止的一切人身意外（包括疾?。╇U，并負責(zé)事后追償。甲方保證將所有賠償
如數(shù)交付派出乙方的代理公司，并由代理公司全數(shù)交還乙方或乙方的法定繼承人?！　∪缫曳皆诤贤趦?nèi)

死亡，甲方除按上述保賠標準賠償外，還須付清乙方所有應(yīng)得收入、返還遺物、妥善安置骨灰并支付喪葬
費。

　　八、航行區(qū)域　　

乙方服務(wù)的船舶應(yīng)在_________航區(qū)航行，如需要改變航區(qū)，應(yīng)事先與乙方代理公司及乙方商量。

　　如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域，甲方須與乙方協(xié)商一致，并對乙
方的基薪和本合同第七條款中的所有保險和賠償加倍。如乙方不同意航行，甲方負責(zé)將乙方轉(zhuǎn)船或安排回
國?！　?zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域的界定以本合同第七款的船東互保協(xié)會的最新規(guī)定
為準。

　　九、登船及遣返費用　

　甲方負責(zé)乙方因登船產(chǎn)生的費用，但乙方在船發(fā)生棄船、漏船事件時，需自行負擔上船的費用?！　?/font>

甲方負擔乙方下述情況的遣返費用：合同到期；因病或因傷提前結(jié)束合同；因雇主原因結(jié)束雇傭合同；船
舶滅失、擱淺或賣船；船舶被扣超過14天；航程中配偶、子女或父母生命垂危或死亡。但甲方不負擔下述
情況的遣返費用：乙方要求提前結(jié)束合同；乙方漏船、棄船；乙方因違約行為、違法行為以及任何不當行
為而遭遣返。

　　十、規(guī)章制度的遵循

　　乙方應(yīng)誠實、守信，恪盡職守，服從船長或上級的合理指令，并遵守以下規(guī)定：履行自己的崗位職責(zé)
；不能保存任何兇器或槍支彈藥；不得有任何不文明或不健康的行為，如吸毒、打架、酗酒、吵架等；遵
守雇主為船舶正常航行而制定的規(guī)章制度，包括安全制度。

　　十一、合同終止及解雇費　　甲乙雙方均可提前一個月書面要求提前解除合同。

　　甲方因船舶滅失、擱淺、賣船等不可抗力作用，可提前解除與乙方的合同，但需支付乙方解雇費用，
費用標準為：乙方在船工作不足6個月，發(fā)給2個月的工資；超過6個月，發(fā)給1個月的工資。如不可抗力作
用導(dǎo)致乙方物品損害或滅失，甲方應(yīng)予以賠償，但數(shù)額不超過_________美元?！　∫曳竭`法或有等嚴重
或?qū)嵸|(zhì)性違約行為時，甲方可要求提前解除合同，并不需支付解雇費。

　　十二、爭議處理　　甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的爭議，首先應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決，乙方的代
理公司有權(quán)代表乙方及家屬出面協(xié)調(diào)。如果協(xié)商不成，凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議均應(yīng)
提交香港國際仲裁中心，按照該中心有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁為終局裁決，對雙方均有約束力。

　　十三、合同文本及生效　　本合同正式文本及附錄一式兩份，各用中文和英文書就，雙方各執(zhí)一份。
兩種文本具有同等效力。本合同自雙方共同簽署之日起生效，至合同雙方規(guī)定的一切責(zé)任、義務(wù)履行完畢
后結(jié)束。

雇主（簽字）：_________　　海員（簽字）：_________

_________年____月____日　　_________年____月____日

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