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火鍋店員工勞動合同范本最新整理版

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 191人看過

單位名稱:

住所:

法定代表人:

聯(lián)系電話:

勞動者姓名:

聯(lián)系電話:

身份證號:

家庭住址:

緊急聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議

一、合同期限和工作崗位

從________年________月________日起至________年________月________日止,________________成為________________火鍋的員工。

二、工資待遇和休假、請假

1、甲方付給乙方的工資按月結(jié)算,不滿一個月的按平均天數(shù)結(jié)算。

2、乙方的工資:每月為人民幣底薪________元+加班________元+全勤________元。

3、每月公休________天(所有員工輪流休假,星期五—星期日不能休假,節(jié)假日不能休假)。

4、試用期________天,無工資,第一個月上班無全勤,無休假(除1號開始上班外)。

5、請假者需提前________天通知甲方,未請假不上班者,視為曠工,曠工一天扣________天工資,無全勤。

三、上班時間、加班和辭職

1、上班時間為早________:00—晚________:00。

2、________:00后算加班(加班時間因客流量而定)。

3、辭職者需提前半個月(15天)申請,或待找到合適代替本崗位者方可離開。

四、薪酬

1、每月________號按時發(fā)工資。

2、甲方須按月以人民幣形式支付給乙方工資,不得拖欠。

3、乙方正確履行本合同并遵守甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

五、勞動紀律

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當做到以下方面。

1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。

2、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。

3、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機密。

4、在工作中安全第一,無論前廳或后廚,必須具備安全意識,如有安全隱患的地方必須馬上通知領(lǐng)導,不能擅自解決,如液化氣、酒精爐等使用,必須嚴格安全操作,如違反操作規(guī)程或人為造成傷害的,一切后果由本人自己負責。

5、工作過程中禁止浪費,節(jié)約用水、用電。

六、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同且不用支付乙方經(jīng)濟補償金。

1、遲到、早退或中途無故離開工作崗位超過規(guī)定范圍的。

2、嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

3、營私舞弊,對甲方造成重大利益損失的。

七、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同。

1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

2、乙方有特殊原因需要解除勞動合同,需提前15天告知甲方或找到合適替代本工作的人員方可離開。

八、以上所有內(nèi)容均具有法律效力

九、就本合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟,請求司法解決。

十、本合同一式________份,甲、乙雙方各執(zhí)________份。自甲、乙雙方簽字之日起即可生效。

甲方(公章):

法定代表人(簽字):

簽約日期:________年_______月_______日

乙方(簽字):

簽約日期:________年_______月_______日

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