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寧波
辭退福利處理相關(guān)規(guī)定
我們因種種原因而停止勞動合同時，可以獲得辭退福利，關(guān)于辭退福利的處理有一些相關(guān)規(guī)定，律霸法律網(wǎng)小編為大家整理了一下，希望給到大家一定的幫助，也希望您可以在第一時間內(nèi)維護好自身的合法權(quán)益。
辭退福利是指在企業(yè)與職工簽訂的勞動合同未到期之前，企業(yè)由于種種原因需要提前終止勞動合同而辭退員工，根據(jù)勞動合同，企業(yè)需要提供一筆資金作為對被辭退員工的補償。辭退福利通常采取在解除勞動關(guān)系時一次性支付補償?shù)姆绞?，也有通過提高退休后養(yǎng)老金或其他離職后福利標(biāo)準(zhǔn)的方式，或者將職工薪酬的工資部分支付到辭退后未來某一期間。
有關(guān)辭退福利處理規(guī)定具體如下：
會計規(guī)定：
1.在勞動合同尚未到期前，職工沒有選擇繼續(xù)在職的權(quán)利，應(yīng)當(dāng)根據(jù)計劃條款規(guī)定擬解除勞動關(guān)系的職工數(shù)量和每一位職位的辭退補償?shù)扔嬏徂o退福利，借記“管理費用”科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬———解除職工勞動關(guān)系補償”科目。
2.在勞動合同尚未到期前，對于職工有選擇權(quán)的辭退計劃，應(yīng)當(dāng)按照或有事項準(zhǔn)則預(yù)計將接受裁減建議的職工數(shù)量，根據(jù)預(yù)計的職工數(shù)量和每一職位的辭退補償?shù)扔嬏徂o退福利。借記“管理費用”科目，貸記“預(yù)計負(fù)債———解除職工勞動關(guān)系補償”科目。
例：2007年1月13日，A企業(yè)集團主業(yè)改造、輔業(yè)分流過程，擬解除與一部分職工的勞動關(guān)系，因此一次性支付具有辭退福利性質(zhì)的經(jīng)濟補償，但未簽訂解除勞動合同，共計金額100萬元。
借：管理費用 1000000
貸：應(yīng)付職工薪酬——解除職工勞動關(guān)系補償 1000000
注：企業(yè)因解除與職工的勞動關(guān)系向職工給予的補償，對于職工沒有選擇權(quán)的辭退計劃，或雖沒有與企業(yè)解除勞動合同，但未來不再為企業(yè)帶來經(jīng)濟利益，其實質(zhì)上是具有辭退福利性質(zhì)的經(jīng)濟補償，新準(zhǔn)則的應(yīng)用指南要求將其計入“應(yīng)付職工薪酬———解除職工勞動關(guān)系補償”科目。
例：2007年1月19日，A企業(yè)集團根據(jù)辭退計劃(職工有選擇權(quán))條款規(guī)定的職工數(shù)量、每一職位的辭退補償計算并計提預(yù)計負(fù)債500萬元。
借：管理費用 5000000
貸：預(yù)計負(fù)債——解除職工勞動關(guān)系補償 5000000
注：對于自愿接受裁減的建議，因接受裁減的職工數(shù)量不確定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)預(yù)計將會接受裁減建議的職工數(shù)量，根據(jù)預(yù)計的職工數(shù)量和每一職位的辭退補償?shù)龋凑铡镀髽I(yè)會計準(zhǔn)則第13號———或有事項》規(guī)定，將其計入“預(yù)計負(fù)債———解除職工勞動關(guān)系補償”科目。
稅法規(guī)定：
1.職工沒有選擇繼續(xù)在職的權(quán)利，屬于因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償。
法律依據(jù)
根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)支付給職工的一次性補償金在企業(yè)所得稅前扣除問題的批復(fù)》(國稅函〔2001〕918號)規(guī)定：企業(yè)對已達(dá)一定工作年限、一定年齡或接近退休年齡的職工內(nèi)部退養(yǎng)支付的一次性生活補貼，以及企業(yè)支付給解除勞動合同職工的一次性補償支出(包括買斷工齡支出)等，原則上可以在企業(yè)所得稅稅前扣除。各種補償性支出數(shù)額較大，一次性攤銷對當(dāng)年企業(yè)所得稅收入影響較大的，可以在以后年度均勻攤銷。
2.職工有選擇繼續(xù)在職的權(quán)利，屬于或有事項，通過預(yù)計負(fù)債計入了費用。稅法上對費用的稅前扣除，原則上為據(jù)實扣除，因此按稅法規(guī)定對企業(yè)確認(rèn)的預(yù)計負(fù)債而計入費用的金額不允許稅前扣除。
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，如果現(xiàn)實生活中您或您的家人朋友們遇到了勞動糾紛等方面的困擾，可以直接找所在地人民法院或公安機關(guān)，直接起訴或報警立案，或者在第一時間找律霸網(wǎng)律師在線圖文咨詢或電話咨詢。如果您還有其他法律問題的也可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
聲明：該作品內(nèi)容系作者結(jié)合法律法規(guī)、政府官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識內(nèi)容整合。如若侵權(quán)，請通過投訴通道或網(wǎng)站客服提交信息，我們將按照規(guī)定及時處理。
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