勞動部副部長解讀勞動爭議調(diào)解仲裁法
中新網(wǎng)1月2日電
據(jù)中國政府網(wǎng)消息,勞動保障部副部長孫寶樹在近日接受媒體采訪時表示,將于2008年5月1日起施行的勞動爭議調(diào)解仲裁法是建立健全勞動爭議調(diào)處機制、體制的重要法律,對勞動爭議處理制度有針對性地作出了六大突破性制度設(shè)計。
孫寶樹指出,勞動爭議處理制度是解決勞動爭議的重要法律制度,是勞動爭議當(dāng)事人尤其是勞動者維護自身合法權(quán)益的重要法律救濟途徑。在當(dāng)前勞動關(guān)系呈現(xiàn)復(fù)雜、多樣的變化態(tài)勢,勞動關(guān)系雙方當(dāng)事人矛盾糾紛不斷增多,勞動爭議案件數(shù)量持續(xù)增長、案情日益復(fù)雜。現(xiàn)行勞動爭議處理制度存在處理勞動爭議耗時長、力量不足、申請仲裁時效過短等問題,已經(jīng)不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。
孫寶樹表示,針對中國當(dāng)前勞動爭議處理工作面臨的緊迫任務(wù)和實踐中的主要問題,勞動爭議調(diào)解仲裁法對勞動爭議調(diào)解、仲裁制度作了進一步完善和規(guī)范:
一是規(guī)定部分案件實行有條件的“一裁終局”。為防止一些用人單位惡意訴訟以拖延時間、加大勞動者維權(quán)成本,勞動爭議調(diào)解仲裁法在仲裁環(huán)節(jié)規(guī)定部分案件實行有條件的“一裁終局”,即對因追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或賠償金,不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額的爭議,以及因執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議等案件的裁決,在勞動者在法定期限內(nèi)不向法院提起訴訟、用人單位向法院提起撤銷仲裁裁決的申請被駁回的情況下,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力。
二是延長了申請勞動爭議仲裁時效期間。按現(xiàn)行規(guī)定,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。在實踐中,一些勞動者因為超過時效期間喪失了獲得法律救濟的機會。為更好地保護勞動關(guān)系當(dāng)事人、特別是勞動者合法權(quán)益,勞動爭議調(diào)解仲裁法將申請仲裁的時效期間延長為一年。
三是縮短了勞動爭議仲裁審理期限。根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請的六十日內(nèi)作出;如案情復(fù)雜確需延期的,經(jīng)法定程序批準(zhǔn)可適當(dāng)延期,但延期不得超過三十日。為提高效率,勞動爭議調(diào)解仲裁法縮短了仲裁審理時限,規(guī)定應(yīng)當(dāng)自受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束;案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn),可延期并書面通知當(dāng)事人,但延期不得超過十五日。
四是更加合理地分配舉證責(zé)任。勞動爭議調(diào)解仲裁法規(guī)定,當(dāng)事人對自己提出的主張,有責(zé)任提供證據(jù)??紤]到用人單位掌握和管理著勞動者的檔案等材料,又特別規(guī)定:與爭議事項有關(guān)的證據(jù)屬用人單位掌握管理的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供,不提供的應(yīng)承擔(dān)不利后果。
五是減輕了當(dāng)事人經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。勞動爭議調(diào)解仲裁法規(guī)定,勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會經(jīng)費由財政予以保障。
六是突出了勞動爭議調(diào)解程序。為盡量把爭議解決在基層,最大限度地減少社會成本,勞動爭議調(diào)解仲裁法將調(diào)解單列一章。特別是規(guī)定對因支付拖欠勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或賠償金事項達(dá)成調(diào)解協(xié)議,用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的,勞動者可持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。這是勞動者向人民法院申請追回工資報酬等經(jīng)濟待遇的一條快捷途徑。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
簡介:
謝開榮律師 主辦律師 執(zhí)業(yè) 6 年 江西-贛州-于都縣 江西銳泓律師事務(wù)所 中小律所 實名認(rèn)證執(zhí)業(yè)認(rèn)證網(wǎng)站認(rèn)證 因無暇在網(wǎng)絡(luò)上回復(fù),咨詢的朋友請加微信留言或電話聯(lián)系(微信手機同號)。 謝開榮律師是中國法網(wǎng)贛州地區(qū)公益律師,被于都縣司法局評為五星級律師,被聘為于都縣政府信訪局法律服務(wù)律師,是法律快車網(wǎng)特邀推薦律師,華律網(wǎng)重點推薦資深律師。 謝開榮律師,2009年獲得法學(xué)學(xué)士學(xué)位,2010年通過國家司法考試,系江西銳泓律師事務(wù)所專職律師。謝律師長期在贛南各地區(qū)從事法律工作。法學(xué)理論扎實,辦案經(jīng)驗豐富,身經(jīng)百戰(zhàn),辦理過各種紛繁復(fù)雜的訴訟案件,特別擅長婚姻家庭、交通事故、合同糾紛、刑事辯護、勞動工傷、債權(quán)債務(wù)等業(yè)務(wù)。 成功案例:請在百度搜索 華律網(wǎng)謝開榮律師 親辦案例 選擇謝開榮律師的理由: 專業(yè):謝開榮律師長期研究各類訴訟及非訴訟重大疑難案件,具有深厚的法學(xué)理論功底以及豐富的實踐辦案經(jīng)驗。 盡責(zé):謝開榮律師秉承"認(rèn)真務(wù)實、優(yōu)質(zhì)高效"的工作理念,窮盡一切法律途徑,最大限度的維護當(dāng)事人合法權(quán)益。 高效:以最快的速度完成調(diào)查取證及材料收集工作,第一時間進入案件辦理程序,在案件處理或訴訟
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
不婚主義女生的一些法律規(guī)劃
2020-03-20辦理票據(jù)貼現(xiàn)的風(fēng)險
2020-03-27雙胞胎還能生二胎嗎?
2020-04-08試用期工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定
2020-04-09偷稅的后果
2020-04-10如何認(rèn)定借款合同已成立
2020-04-13夫妻一方欠的信用卡債,另一方是否有償還義務(wù)呢?
2020-04-14網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)侵權(quán)的構(gòu)成條件
2020-04-15家庭暴力如何定義
2020-04-17單方解除合同,究竟算不算是違約
2020-04-21房東突然要加租違法嗎?
2020-04-22租房押金怎么退還?
2020-04-26保險公司破產(chǎn):影響巨大
2020-04-26房子有遺囑,過戶有依據(jù)
2020-04-262020交通肇事罪如何判刑?
2020-04-27商標(biāo)必須注冊嗎?
2020-04-27家中失竊,物業(yè)公司是否該擔(dān)責(zé)?
2020-04-28離婚訴訟如何處理債務(wù)?
2020-04-30一房二賣的不利后果都有哪些
2020-04-28夫妻個人債務(wù)的范圍怎么分清楚?
2020-04-282020離婚撫養(yǎng)費計算標(biāo)準(zhǔn)是什么?
2020-04-28辦理二手房過戶注意事項有哪些
2020-04-29離婚爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)怎么取證?
2020-04-30公司可以隨便對員工罰款嗎
2020-04-30同居財產(chǎn)如何分割
2020-05-06婚姻需謹(jǐn)慎,謹(jǐn)防出現(xiàn)重婚
2020-05-06千萬記住不要超過訴訟時效
2020-04-30商品房過戶需要交多少稅?
2020-05-01房屋買賣后遇拆遷合同是否可以約定
2020-05-01關(guān)于子女撫養(yǎng)費的法律規(guī)定有哪些?
2020-05-02非婚生子女撫養(yǎng)權(quán)如何確定?
2020-05-02子女撫養(yǎng)費可不可以要求免除?
2020-05-02對方不讓探望孩子能否要求變更撫養(yǎng)權(quán)?
2020-05-022020起訴離婚的手續(xù)是怎么樣的?
2020-05-03離婚以后變更子女撫養(yǎng)權(quán)包括哪些?
2020-05-04哪些情況屬于夫妻個人共同債務(wù)?
2020-05-05夫妻訴訟離婚房產(chǎn)過戶都需要哪些材料?
2020-05-05對方出軌可以追討賠償嗎?有哪些法律支持?
2020-05-05解除勞動合同怎么進行補償
2020-05-06工傷臉上留疤賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
2020-05-06